Оплата жилья иногороднего работника облагается НДФЛ и взносами
Между организацией и работником, прибывшим из другой местности, заключен трудовой договор, в рамках которого организация обеспечивает его бесплатным жильем. При этом арендная плата выплачивается организаций напрямую владельцу жилого помещения. Нужно ли удерживать НДФЛ и страховые взносы с сумм арендной платы за наем жилья для этого работника? Минфин России в письме от 19 февраля 2018 г. № 03-04-06/10129 сообщил, что указанные суммы облагаются и НДФЛ и взносами.
Финансисты разъяснили, что согласно пункту 1 статьи 210 НК РФ при определении налоговой базы учитываются все доходы налогоплательщика, полученные им как в денежной, так и в натуральной формах, или право на распоряжение которыми у него возникло.
К доходам, полученным в натуральной форме, относится оплата (полностью или частично) за налогоплательщика организациями товаров (работ, услуг) или имущественных прав, в том числе коммунальных услуг, питания, отдыха, обучения (пункт 2 статьи 211 НК РФ).
Следовательно, оплата за работника стоимости проживания признается его доходом, полученным в натуральной форме, и включается в налоговую базу по НДФЛ.
В отношении взносов разъясняется, что на основании пункта 1 статьи 422 НК РФ не подлежат обложению страховыми взносами все виды установленных законодательством компенсационных выплат, связанных с бесплатным предоставлением жилых помещений, оплатой жилого помещения и коммунальных услуг или соответствующего денежного возмещения.
Однако статьей 169 ТК не предусмотрены компенсационные выплаты в виде возмещения затрат иногороднего сотрудника, переехавшего на работу в другую местность, по найму жилого помещения. В связи с этим указанные суммы арендной платы подлежат обложению страховыми взносами.
