Современный предприниматель
вовремя вам подскажет
  • что изменилось в учете и налогообложении
  • как оформлять кадровые документы и отчеты
  • как заключать договоры и защищать свои права
И еще одно достоинство нашего сайта – вся информация размещена в открытом доступе и бесплатно доступна пользователям
Статьи
Все статьи
Штраф за работу без медкнижки
Медицинскую книжку работник обязан предъявить работодателю, если он трудится в определенных сферах деятельности (обычно это работа с людьми или пищевыми продуктами). Этот документ подтверждает отсутствие у работника потенциально опасных заболеваний. Если во время проверки предприятий, магазинов и прочих объектов контролирующие органы обнаружат нарушения по исполнению санитарно-гигиенических норм – они выпишут штраф. Ответственность за отсутствие медицинской книжки будет нести как работодатель, так и нанятый им сотрудник.
12.08.2022
0
Как пользоваться СБП?
Все больше предприятий переходят на расчеты через Систему быстрых платежей (СБП). Использовать ее очень просто как продавцам, так и покупателям. Подключение к СБП не потребует инвестиций в дорогостоящие технические решения. Рассмотрим, как пользоваться СБП, более детально.
12.08.2022
0
Охрана труда в ДОУ в 2022 году
Охрана труда в ДОУ 2022 год – требования сильно изменились. Заведующие должны обеспечить изменение всех основных документов регулирующих данную сферу. Ведь контроль дошкольных учреждений производиться тщательным образом – работники отвечают не только за свою безопасность, но и за детей. Что изменилось и какие действия надо предпринять – далее.
12.08.2022
0
Охрана труда перед началом работы
Выполняя требования охраны труда перед началом работы, сотрудник значительно снижает риск получить производственную травму или профессиональное заболевание. Общих правил, распространяющихся на всех работников, здесь не существует. Однако для некоторых видов работ разрабатывается особый порядок действий по охране труда (ОТ), обязательный к исполнению в начале рабочей смены. Нарушителей может ожидать увольнение и иные дисциплинарные взыскания.
11.08.2022
0
Прием на работу на полставки
Прием на работу на полставки возможен как для нового работника, так и для совместителя. Рассказываем, как оформляются документы для работы на полставки, влияет ли такой график работы на отпуск и пенсию.
11.08.2022
0
Инструктажи по охране труда в ДОУ
Инструктажи по охране труда в ДОУ проводятся согласно общим правилам, специфику имеет только их содержание (планируя инструктаж, нужно учесть особенности конкретного детского сада – от организации работы до используемого здания). Расскажем, какие инструктажи нужно проводить с сотрудниками ДОУ.
11.08.2022
0
Виды премий работникам
ТК РФ не устанавливает строгих требования к видам премий работникам, но выбор тех или иных ее разновидностей влияет на порядок налогообложения выплат. Рассмотрим, на какие нормы законодательства и позиции судов может ориентироваться работодатель, устанавливая те или иные виды поощрений для работников.
11.08.2022
0
Бухгалтерский учет аренды по ФСБУ 25/2018
По новому стандарту ФСБУ 25/2018 аренда будет учитываться сложнее. С 2022 года новые правила стали обязательными почти для каждого предприятия, сдающего или принимающего имущество во временное пользование по договорам аренды. Учитывая сложность перехода на другую систему, Правительство РФ предусмотрело ряд условий, соблюдая которые можно вести учет по старым правилам.
11.08.2022
0
Бланки
Все бланки
Договор купли-продажи дебиторской задолженности
Договор купли-продажи дебиторской задолженности образец поможет передать долговые обязательства неблагонадежного партнера другому лицу за компенсацию. Оформить сделку как обычную продажу товара нельзя. Тут действуют особые правила. Как составить такое соглашение, какой объем прав можно передать и по какой цене – расскажем далее.
Вчера
0
Форма ОС-6б
Малые предприятия обычно отличаются наличием небольшого количества основных средств. В этом случае ведение книги ОС-6 нецелесообразно. Для малых субъектов хозяйствования предусмотрен другой учетный регистр – форма ОС-6б. Что это за документ и как его заполнять, читайте в статье.
11.08.2022
0
Уведомление об остатках товаров подлежащих прослеживаемости
Закон обязывает компании сообщать налоговикам об остатках товаров, подлежащих прослеживаемости. Для этого в ФНС подается уведомление об остатках прослеживаемых товаров в порядке, установленном ведомством.
11.08.2022
0
Дополнительное соглашение к трудовому договору о переводе на полставки
Дополнительное соглашение о переводе на полставки заключается тогда, когда работник, трудившийся на полную ставку или меньшую часть ставки (например, 0,25) переводится работать на полставки.
10.08.2022
0
Исковое заявление о возмещении материального ущерба
Причиненный ущерб должен быть возмещен виновником - это принцип российского законодательства. Вне зависимости от того, в какой ситуации был причинен вред, добиться возмещения можно путем подачи иска в суд о возмещении материального ущерба.
10.08.2022
0
Образец уведомления об отказе в приеме на работу
Уведомление об отказе в приеме на работу работодатель обязан предоставить соискателю в письменной форме в течение 7 дней с момента поступления соответствующего требования. Рекомендуем использовать наш образец – он актуален и соответствует всем требованиям действующего законодательства.
09.08.2022
0
Жалоба на водителя автобуса
Жалоба на водителя автобуса направляется в администрацию перевозчика. Внутри автобуса всегда есть стенд со сведениями о лицензии на перевозку пассажиров и указано, какому перевозчику она выдана - вот ему-то и надо подавать жалобу.
09.08.2022
0
Форма КР-1
Форма КР-1 – это унифицированный учетный документ, подтверждающий занятость и постоянный доход физлица. С его помощью шансы оформления покупки товара в кредит повышаются. Кто и от кого может получить эту справку, какая информация в ней содержится, где взять бланк и как выглядит образец, расскажем в статье.
09.08.2022
0