Выплаты персоналу

Удержания по исполнительным листам в 2026 не могут превышать прожиточный минимум
Удержания по исполнительным листам в 2026 году рассчитываются так же, как и в прошлом году. Например, в некоторых случаях работнику нужно сохранять прожиточный минимум (ПМ). Это стало возможным несколько лет назад, благодаря изменениям, введенным законом РФ от 29.06.2021 № 234-ФЗ.
16.08.2026
Входит ли больничный лист в расчет среднего заработка
Больничный лист в расчет среднего заработка не входит (на основании постановления Правительства РФ от 24.04.2025 № 540). На практике, бухгалтеры любой организации периодически сталкиваются с необходимостью рассчитать среднюю заработную плату работника. Специалист, который постоянно выполняет такие исчисления, быстро справится с данной задачей. Но если расчет приходится выполнять сотруднику, который ранее не занимался начислением зарплаты, может возникнуть вопрос по поводу того, входит ли больничный лист в расчет среднего заработка или нет.
14.08.2026
0
Приказ о замене выдачи молока денежной компенсацией
Приказ о замене выдачи молока денежной компенсацией — ваш надёжный щит от претензий трудовой инспекции. В статье представлен образец приказа о замене выдачи молока денежной компенсацией, который необходим работодателям для соблюдения трудового законодательства РФ, а также практические рекомендации по оформлению приказа и расчету компенсации.
10.08.2026
0
Мотив поощрения в приказе на премию (формулировки)
Мотив поощрения в приказе на премию, формулировки которого должны быть достаточно ясны, является обязательной частью документа о награждении сотрудников. При этом он играет двойную роль, подтверждая правомерность выплаты и отражая ее причину. От точности формулировки зависит как понимание сути поощрения работниками, так и отсутствие претензий со стороны контролирующих органов.
30.07.2026
0
Договор займа между работодателем и работником беспроцентный
Предоставление беспроцентного займа сотруднику оформляется письменным договором. Унифицированной формы нет, при составлении обязательно соблюдение норм ГК РФ.
27.07.2026
0
Приказ о ежемесячном премировании сотрудников (образец 2026 года)
Приказ о ежемесячном премировании сотрудников образца 2026 необходимо составить и подать в бухгалтерию для начисления премии.
27.06.2026
0
Заявление на материальную помощь (образец 2026 года)
Заявление на материальную помощь (образец 2026 года) можно скачать в нашем материале. Согласно разъяснениям Минтруда о порядке предоставления (Письмо Минтруда №14-1/ООГ-15412 от 28.09.2020), работодатель вправе устанавливать порядок выплат локальными актами. В статье — актуальный образец заявления, готовый бланк для скачивания, пошаговая инструкция по заполнению и налоговые нюансы.
26.06.2026
0
Выплата материальной помощи к отпуску
Отпускные работодатель выплачивает работникам, уходящим в очередной отпуск, в обязательном порядке. Однако, материальная помощь к отпуску назначается не всегда. Чем нужно руководствоваться, чтобы понять, когда такая доплата должна выдаваться, а в каких случаях ее получение зависит от решения руководства?
24.06.2026
0