Выплаты персоналу
Расчет отпуска
Согласно ТК РФ работникам, с которыми заключен трудовой договор, положено 28 дней оплачиваемого отпуска в год. Рассмотрим, как оформить и рассчитать отпускные правильно.
04.08.2025
0
Входит ли простой в расчет среднего заработка
В ряде случаев выполнение работником своих обязанностей невозможно по независящим от него обстоятельствам. Причинами могут быть авария на производстве, различные внешние факторы, когда работодатель не может вести производственную деятельность, распоряжения государственных органов на приостановление работы предприятий на период ЧС и т.д. В этом случае оформляется официальный простой. Однако, возникает вопрос, как оплачивать этот период работнику и нужно ли его оплачивать вообще. Входит ли простой в расчет среднего заработка работника, узнаете далее.
31.07.2025
0
Расчет среднего заработка для центра занятости
В 2025 году вопрос расчета среднего заработка для пособия по безработице как никогда актуален при геополитической обстановке, сложившейся вокруг РФ. В этой статье мы приведем пример расчета среднего заработка для центра занятости, покажем формулу расчета и объясним, на что может рассчитывать женщина, находящаяся в декретном отпуске.
29.07.2025
0
Компенсация за ненормированный рабочий день
Доплата за ненормированный рабочий день положена только в том случае, если сотрудник предпочтет денежную компенсацию ежегодному дополнительному оплачиваемому отпуску. Разберем, как оплачивается ненормированная работа, как рассчитать компенсацию в различных ситуациях и приведем примеры расчетов.
28.07.2025
0
Расчет компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении
Компенсация за неиспользованный отпуск положена всем, кто увольняется, но не отгулял положенную часть отпуска. В статье разберемся, как проводят расчет компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении и какие показатели для этого используют.
28.07.2025
0
Порядок исчисления средней заработной платы
Согласно ст. 139 ТК РФ исчисление среднего заработка производится в общем порядке для всех нормативных случаев расчетов. Какие выплаты при этом учитываются, а какие – нет? В каких ситуациях применяется единый алгоритм? Ответы – в нашей статье.
20.07.2025
0
Расчет среднемесячного заработка
Для определения размера определенных выплат работнику производится расчет среднемесячного заработка. Для расчета средней зарплаты учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые у соответствующего работодателя независимо от источников этих выплат. Основные нюансы расчета среднемесячного заработка приведены ниже в статье.
20.07.2025
0
Оплата отпуска в 2025 году
Ежегодный отпуск без потери должности и средней зарплаты гарантирован всем работникам статьей 114 ТК РФ. 28 отпускных дней полагаются любому сотруднику, отработавшему полный год по трудовому договору. А отдельным категориям работников предоставляется и дополнительный отпуск. Как начисляются и оплачиваются отпускные дни, рассмотрим далее.
17.07.2025
0
Расчет среднего заработка за год
Помимо оформления справки о среднем заработке за 3 месяца, для назначения некоторых выплат этот показатель рассчитывается за год или за 2 года. Как рассчитать средний заработок за год, за 2 года и в каких случаях применяется этот показатель, рассказано ниже в статье.
16.07.2025
0
Как рассчитать квартальную премию
Премиальные назначают в виде поощрения за добросовестный труд, особые заслуги за конкретный период: год, полугодие, квартал, месяц. Квартальная премия выплачивается раз в квартал, устанавливается локальным нормативным актом, обычно причисляется к зарплате (МРОТ). Разберем на примерах основные варианты ее расчета.
13.07.2025
0
