Выплаты персоналу
Роструд разъяснил, как оформить и оплатить временный простой в условиях санкций
Из-за западных санкций многие российские, да и иностранные компании, работающие в России, не могут полноценно работать. При подобных обстоятельствах, например, если поставщик из-за рубежа приостановил поставку комплектующих в РФ, можно объявить простой – об этом рассказывают эксперты Роструда на портале «Онлайнинспекция».
31.03.2022
0
Отсутствие взысканий – не повод для премирования
Отсутствие у работника дисциплинарных взысканий само по себе не является основанием для выдачи ему премии. Так решил суд.
07.03.2022
0
Компенсация расходов на проживание работника считается «натуральной» зарплатой
Входят ли в состав зарплаты средства, потраченные на оплату жилья для работника? Отчислять ли с них НДФЛ?
20.02.2022
0
Обучение сотрудника в нерабочее время оплачивается как сверхурочная работа
Направление работника на обучение в нерабочее время возможно только с согласия работника. Причем время такого обучения должно оплачиваться как сверхурочная работа. Об этом Роструд сообщил в письме от 24.01.2020 № ПГ/37449-6-1.
19.02.2022
0
Неполное рабочее время декретному сотруднику устанавливается в часах
На какое время должна быть уменьшена продолжительность рабочего дня при работе на условиях неполного рабочего времени, чтобы ФСС не отказал в возмещении расходов на выплату пособия по уходу за ребенком?
19.02.2022
0
Выплаты в связи со смертью работника
Трудовой договор может быть расторгнут не только по желанию какой-либо из сторон, но и по причинам, не зависящим от работодателя или сотрудника. Одной из таких причин является смерть сотрудника. В нашей статье подробно рассказываем о том, какие выплаты полагаются родственникам умершего работника.
12.02.2022
0
Оплата вынужденного прогула по вине работодателя
Если сотрудник по вине работодателя не может приступить к исполнению трудовых обязанностей, возникает вынужденный прогул. Время отсутствия по независящим от работника причинам оплачивается особым образом. Как производится расчет вынужденного прогула – об этом пойдет речь далее.
18.01.2022
0
Выплата декретных: сроки
Декретные – обычно так называют пособие по беременности и родам, на которое имеют право все будущие матери, застрахованные в ФСС. Пособие выплачивает работодатель, а также отдел соцзащиты (в исключительных случаях). В этой статье мы рассмотрим, в течение какого срока должны выплатить декретные женщине, когда декретное пособие должен платить работодатель, или ФСС, а когда соцорганы, какие документы обеспечат своевременное назначение и перечисление пособия.
01.01.2022
