Перейти к основному содержанию
Логотип сайта Современный предприниматель
Современный предприниматель
Налоги и учет для малого бизнеса

Форма поиска

  • Главная
  • Новости
  • Статьи
  • Формы документов
  • Вопросы и ответы
  • Рубрики
  • Калькулятор НДС
  • Калькулятор пеней по налогам и взносам
  • Расчет фиксированного взноса ИП
  • COVID-19: все для работодателя и бухгалтера
  1. Главная
  2. Новости
  3. Медосмотр при приеме на работу проводится только за счет работодателя

Медосмотр при приеме на работу проводится только за счет работодателя

]]>Читайте нас в Яндекс Дзен]]>
Трудовые отношения | 11:17 27 февраля 2019

Прохождение обязательного предварительного медосмотра при устройстве соискателя на работу должно осуществляться по направлению работодателя в медорганизацию и за счет средств такого работодателя. Другой порядок прохождения данного медосмотра является нарушением трудового законодательства. Об этом сообщил Минфин России в письме от 24 января 2019 г. № 03-15-06/3786.

Финансисты указали на статью 212 ТК РФ, согласно которой работодатель обязан организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных медицинских осмотров.

Категории работников, которые должны проходить такие медосмотры, определены статьей 213 ТК РФ. Это работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями, на работах, связанных с движением транспорта, а также работники организаций пищевой промышленности, общепита и торговли, водопроводных сооружений, медорганизаций и детских учреждений.

Эти категории работников проходят медосмотры в соответствии с Порядком, утвержденным приказом Минздравсоцразвития от 12 апреля 2011 г. № 302н. Согласно пунктам 6 и 7 Порядка, обязанности по организации проведения предварительных и периодических медосмотров возлагаются на работодателя. Предварительные осмотры проводятся при поступлении на работу на основании направления на медосмотр, выданного лицу, поступающему на работу, работодателем.

В письме также разъяснено, что суммы возмещения работникам понесенных ими расходов на оплату обязательных медосмотров, необходимость прохождения которых обусловлена требованиями статьи 213 ТК РФ, не облагаются НДФЛ, но облагаются страховыми взносами.

 

Рубрики: 
Трудовые отношения
Tags: 
  • медосмотр

Рубрики

  • Бизнес

    • Банки

    • ИП

    • система Платон

  • Бухгалтерский учет и отчетность

    • ККТ

    • Бухгалтерская отчетность

    • КБК

  • Кадры

    • Выплаты персоналу

    • Больничный лист

    • Декретный отпуск

    • Отпуск

  • Налоги

    • УСН

    • ЕНВД

    • ПСН

    • НДС

    • Страховые взносы ФСС

    • НДФЛ

    • Страховые взносы ПФР

    • 6-НДФЛ

    • Проверки

  • Право

    • Штрафы

Все рубрики

Читайте также

Трудовые отношения
Штрафы за непрохождение периодического медосмотра

Трудовые отношения | 15:07 20 января 2021
Компенсация за медосмотр должна быть оплачена даже на испытательном сроке

Трудовые отношения | 13:25 29 января 2018
Обязательные медосмотры должны проходить все работники организаций торговли

Трудовые отношения | 13:30 3 декабря 2020
Не прошедший медосмотр работник отстраняется от работы

Трудовые отношения | 12:11 18 марта 2021
Условия труда и вид работ определяют потребность в медосмотрах

Медосмотр по приказу № 302-н

Трудовые отношения
Медосмотр по приказу № 302-н

Трудовые отношения | 12:10 2 октября 2020
Менеджеры по продажам должны проходить медосмотры

Трудовые отношения | 13:25 10 августа 2020
Медосмотры водителей будут дистанционными

Трудовые отношения | 14:10 26 января 2021
Совместитель пройдет медосмотр дважды

Трудовые отношения | 10:20 22 декабря 2020
Медосмотр - всегда за счет работодателя

Трудовые отношения | 12:30 16 августа 2019
Программисты должны проходить медосмотры

Трудовые отношения | 12:00 31 марта 2021
Актуализирован перечень вредных и опасных факторов

Трудовые отношения | 19:01 9 июня 2017
Медосмотр работнику, уволенному и принятому на ту же работу, придется проходить дважды

Отраслевой учет, Трудовые отношения
Дистанционный медосмотр водителей

Трудовые отношения
Паспорт здоровья работника по приказу 302н

Популярное

Выплаты персоналу
Льготы инвалидам 3 группы в 2021 году

Бухгалтерский учет
Путевой лист для ИП 2021

Бухгалтерская отчетность, Страховые взносы ФСС
4-ФСС за 1 квартал 2021 года: образец заполнения

Бухгалтерская отчетность, 6-НДФЛ
Новая форма 6-НДФЛ за 1 квартал 2021 года: образец заполнения

Статистическая отчетность
Форма 1-предприниматель за 2020 год: бланк и образец заполнения

Экономика и бизнес
Как рассчитать темп роста в процентах

Регистрация налогоплательщиков
Новая форма Р13014: бланк и образец заполнения

ИП, УСН
Как правильно вести ИП бухгалтерию на «упрощенке»

Статистическая отчетность
Форма МП-сп за 2020: бланк и образец заполнения

Нулевая отчетность
Обязательные разделы РСВ – 2021 (нулевой)

Как узнать номер СНИЛС

Страховые взносы ПФР
Как узнать номер СНИЛС

Выплата декретных, сроки

Выплаты персоналу
Выплата декретных: сроки

Таможенные платежи
Как проверить ГТД по номеру онлайн?

Банки
Поля платежного поручения в 2021 году: образец

На какие выплаты может рассчитывать неработающая беременная

Декретный отпуск
На какие выплаты может рассчитывать неработающая беременная

Логотип сайта Современный предприниматель
Современный предприниматель
Налоги и учет для малого бизнеса

Мы в социальных сетях

© 2006 — 2021
Все права защищены.
При полном и частичном использовании материалов, активная ссылка на spmag.ru обязательна, при условии соблюдения правил перепечатки.

  • Рубрики
    • УСН
    • ЕНВД
    • ПСН
    • НДС
    • Налог на прибыль
    • Другие рубрики
  • Основные разделы
    • Новости
    • Статьи
    • Формы документов
    • Ответы на вопросы
  • О сайте
  • Контакты
  • Политика по обработке персональных данных
]]>]]> ]]> Рейтинг@Mail.ru]]> ]]> Яндекс цитирования]]>