Кадровое делопроизводство
Должностная инструкция бухгалтера по расчетам с поставщиками
Должностная инструкция бухгалтера по расчетам с поставщиками разрабатывается в соответствии с квалификационными характеристиками конкретной профессии и особенностями трудовой деятельности специалиста. В ней должно содержаться описание трудовой функции сотрудника, перечень его должностных обязанностей и границы ответственности. Рассмотрим, как составить такую инструкцию, а также приведем пример ее оформления.
18.02.2026
0
Бланк и образец положения о ненормированном рабочем дне
Положение о ненормированном рабочем дне требуется, если такой режим работы не предусмотрен коллективным договором. Рекомендуем скачать наши бланк и образец положения - они актуальны и полностью соответствуют требованиям действующего законодательства.
18.02.2026
0
Приказ о возложении обязанностей главного бухгалтера на директора
Приказ о возложении обязанностей главного бухгалтера на директора обязателен, если в организации нет главбуха. Оформите приказ, что все обязанности исполняет директор, и он сможет сдавать со своей подписью отчетность. проводить платежи и т.п.
18.02.2026
0
Приказ о проведении корпоратива
Праздничные корпоративы, которые руководство компаний устраивает для своих сотрудников, сегодня являются не столько развлекательным мероприятием, сколько командообразующим инструментом и способом мотивации и консолидации сотрудников компании. Как правило, оплата корпоративных мероприятий осуществляется путем выделения средств на их проведение из прибыли прошлых лет, что требует правильного документального оформления корпоратива.
18.02.2026
0
Инструкция по ведению делопроизводства
Инструкция по делопроизводству в организации – это локальный нормативный акт, основная задача которого заключается в оптимизации работы с документами в пределах одного субъекта хозяйствования. Данная инструкция не входит в число обязательных документов, но ее оформляют практически в каждой организации. Государственные учреждения должны составлять инструкции по делопроизводству в обязательном порядке. При составлении инструкции принимают во внимание специфику деятельности субъекта хозяйствования. В качестве основы используются примерные и типовые инструкции, межотраслевые нормативно-методические документы.
18.02.2026
0
Бланк и образец служебной записки на премию
Служебная записка на премию в ряде случаев обязательна к составлению и подаче. Установленной формы документа нет, поэтому рекомендуем воспользоваться нашим образцом: он актуален, полон и соответствует всем требованиям действующего законодательства. Для удобства мы прилагаем также бланк служебной записки на премию.
18.02.2026
0
Должностная инструкция резчика металла
Должностная инструкция резчика металла - это локальный нормативный акт, в котором подробно описывается трудовая функция, необходимые умения и навыки, должностные обязанности этого специалиста. Скачайте ниже образец этого документа.
18.02.2026
0
Справка о среднем заработке для назначения пособия по безработице
Справка о среднем заработке для назначения пособия по безработице обновлена приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 27 ноября 2024 г. № 637н. Новый бланк применяется с 11.02.2025г. Скачайте обновленный бланк и заполните с учетом собственных данных. Также вам доступен образец заполнения справки.
18.02.2026
0
Должностная инструкция экономиста планово-экономического отдела
Как правило, в каждой крупной организации функционирует планово-экономический отдел (ПЭО). Обычно он состоит из следующих специалистов: начальника ПЭО, его заместителя и экономиста. Количество экономистов зависит от объема работы, который поставлен перед отделом. Какие трудовые функции должен выполнять каждый сотрудник ПЭО? Чем отличаются должностные обязанности начальника планово-экономического отдела, его заместителя и рядового экономиста? Ответы на эти и другие вопросы – в нашем материале.
18.02.2026
0
Образец уведомления о приеме на работу бывшего госслужащего
Уведомление о приеме на работу госслужащего – неотъемлемый элемент элемент оформления. С завершением карьеры в качестве госслужащего, в течение последующих двух лет с даты увольнения с госслужбы каждый новый работодатель обязан сообщать в госорган, в котором кандидат на вакантную должность ранее служил, сведения о его трудоустройстве.
18.02.2026
0
