Кадровое делопроизводство
Должностная инструкция бухгалтера по основным средствам
Должностная инструкция не имеет унифицированной формы. По ссылке ниже вы можете бесплатно скачать образец должностной инструкции бухгалтера по основным средствам.
15.06.2026
0
Приказ о премировании главного бухгалтера
Приказ о премировании главного бухгалтера оформляют стандартно. То есть по типовой либо самостоятельно разработанной (свободной) форме. Особых правил его составления не предусмотрено. Составляя такой документ, придерживаются тех же правил, что и при премировании рядовых сотрудников бухгалтерии. Но основания для поощрения главбуха могут быть другими.
15.06.2026
0
Бланк и образец положения о ненормированном рабочем дне
Положение о ненормированном рабочем дне требуется, если такой режим работы не предусмотрен коллективным договором. Рекомендуем скачать наши бланк и образец положения - они актуальны и полностью соответствуют требованиям действующего законодательства.
15.06.2026
0
Приказ о возложении обязанностей главного бухгалтера на директора
Приказ о возложении обязанностей главного бухгалтера на директора обязателен, если в организации нет главбуха. Оформите приказ, что все обязанности исполняет директор, и он сможет сдавать со своей подписью отчетность. проводить платежи и т.п.
15.06.2026
0
Заявление на перевод на другую должность
Ситуации, при которых работнику по тем или иным личным обстоятельствам может понадобиться сменить род своей деятельности, и, написав заявление о переводе, перейти в другое подразделение, являющееся частью того же предприятия, нередки. Причины, обусловливающие необходимость кадрового перемещения, могут быть различны, и в соответствии с ними определяется вид перевода, а также предусмотренный для конкретного вида порядок подготовки и оформления необходимой документации.
15.06.2026
0
Образец предложения о переводе на другую работу по медицинским показаниям
Предложение о переводе на другую работу по медицинским показаниям направляется сотруднику, который больше не может выполнять прежние трудовые функции, в том числе и в связи с установлением инвалидности. Единой формы такого предложения нет, поэтому предлагаем воспользоваться нашим образцом: он актуален, полон и соответствует всем требованиям действующего законодательства.
15.06.2026
0
Акт об отказе работника от ознакомления с приказом
Бывает, что работник по каким-то причинам не может либо не желает ставить подпись, свидетельствующую о его ознакомлении с приказом. Речь обычно идет о конфликтах в коллективе и таких актах, как приказ об увольнении или дисциплинарном взыскании. Как же быть? Ведь отсутствие подписи сотрудника – прямое нарушение трудового законодательства, которое впоследствии может повлечь за собой большие проблемы для работодателя. Выход есть. В спорных ситуациях составляется акт об отказе работника от ознакомления с приказом. Что это за документ? Как его оформлять? Об этом читайте ниже.
15.06.2026
0
Должностная инструкция бухгалтера по учету материалов
Материальный участок – важнейшая составляющая учетной системы предприятия. Любые ошибки и неточности, связанные с учетом ТМЦ, способны привести к серьезным для компании последствиям: штрафам, материальному ущербу, даже административной или уголовной ответственности. Вот почему к сотруднику, ведущему материальный участок, предъявляются особые требования, которые четко прописываются в должностной инструкции бухгалтера по материалам. Что это за документ? Каково его значение и содержание? Об этом и многом другом читайте ниже.
15.06.2026
0
Выписка из штатного расписания (образец 2026 года)
Выписка из штатного расписания может пригодиться для передачи в государственные органы или для выдачи работнику по его заявлению. Выписка отражает часть оригинального документа, поэтому ее важно правильно оформить.
15.06.2026
0
Должностная инструкция экономиста планово-экономического отдела
Как правило, в каждой крупной организации функционирует планово-экономический отдел (ПЭО). Обычно он состоит из следующих специалистов: начальника ПЭО, его заместителя и экономиста. Количество экономистов зависит от объема работы, который поставлен перед отделом. Какие трудовые функции должен выполнять каждый сотрудник ПЭО? Чем отличаются должностные обязанности начальника планово-экономического отдела, его заместителя и рядового экономиста? Ответы на эти и другие вопросы – в нашем материале.
15.06.2026
0
