Отпуск
Сколько хранится график отпусков в организации?
04.06.2025
0
Заявление на выход из академического отпуска
Академический отпуск предоставляется учащемуся на определенный срок. Если ученик выходит раньше этого срока, то ему нужно подать заявление на имя руководителя учебного заведения. Скачайте образец такого заявления ниже бесплатно.
04.06.2025
0
Приказ на отпуск директора
Руководитель компании имеет такое же право на ежегодный отпуск, как и остальные работники компании. Оформить отпуск директору необходимо приказом. Образец этого документа вы найдете ниже.
04.06.2025
0
Продление отпуска в связи с больничным
Продление отпуска в связи с больничным — это обязанность работодателя. В качестве альтернативы возможен перенос отпуска на другое время. Но в любом случае сотрудник должен догулять положенные ему дни.
04.06.2025
0
Как перенести отпуск в графике отпусков
График отпусков составляется за две недели до наступления нового календарного года. Предоставление дней отдыха работнику должно осуществляться в соответствии с принятым документом. Однако, все предусмотреть невозможно, и иногда возникает необходимость переноса отпуска на другие даты. Чтобы такое изменение не стало нарушением законодательства РФ, кадровой службе работодателя необходимо правильно оформить все документы. Рассмотрим, как правильно оформить внесение изменений в график отпусков.
04.06.2025
Отпуск в связи с похоронами
Отпуск в связи с похоронами близкого родственника работодателем не оплачивается. Однако, он обязан его предоставить по заявлению работника. Как получить отпуск в связи со смертью родственника и на какой период он предоставляется, рассказано в нашей статье.
04.06.2025
0
Дополнительный отпуск за вредные условия труда
Дополнительный отпуск за вредные условия труда в 2025 году гарантирован ТК РФ. Что понимается под вредными условиями труда, какой продолжительности дополнительный отпуск предусмотрен для вредных профессий, относятся ли к ним медицинские сотрудники — ответы на эти и другие вопросы есть в нашей статье.
04.06.2025
0
Северный отпуск
Северный отпуск предоставляется работникам, которые ведут трудовую деятельность на территории районов Крайнего Севера или в населенных пунктах, приравненных к таким районам. Льгота в виде дополнительных дней отдыха положена сотрудникам независимо от местонахождения головного офиса работодателя и прописки работника. Главный критерий – фактическое место работы человека.
27.05.2025
Вынужденный отпуск по инициативе работодателя
Предприятию, попавшему в кризисную ситуацию (а сегодня такие ситуации возможны и из-за распространения санкционного давления Запада), часто приходится оптимизировать расходы на оплату труда. Некоторые фирмы в таких случаях практикуют вынужденные отпуска для своих сотрудников. Рассмотрим их сущность и порядок оформления.
27.05.2025
0
Ежегодный оплачиваемый отпуск
Ежегодный оплачиваемый отпуск по общему правилу составляет 28 дней. Однако Трудовой кодекс содержит и исключения из этого правила: некоторые категории работников отдыхают дольше. Все об очередном отпуске - в нашем материале.
27.05.2025
0
