Кадровое делопроизводство
Нерабочие дни в мае 2026: оплата труда
Президентом РФ на период с 4 по 7 мая 2021 года был установлен режим нерабочих дней (Указ от 23.04.2021 № 242). В эти дни за наемными сотрудниками работодатель сохранял заработную плату. Целью такого шага было снижение темпов распространения коронавирусной инфекции. Но в 2026 году применяются правила, которые актуальны в период, когда нет пандемии. Рассмотрим нюансы оплаты труда в пандемию, а также в беспандемийный период, то есть в 2026 году.
20.08.2025
0
Служебная записка о премировании (образец)
В качестве поощрения за отличное выполнение работы и достижение высоких показателей труда или в качестве мотивации работникам могут выплачивать премии. Денежная премия является не единственным видом поощрения работников. Например, это могут быть ценные подарки, благодарственные письма. Однако, именно денежную премию можно назвать распространенным видом поощрения. Служебная записка о премировании сотрудников (образец мы приведем в конце статьи) является одним из документов, которым оформляется начисление премии. Давайте разберемся во всем по порядку.
16.08.2025
0
Отчеты в центр занятости в 2025 году
Отчет в центр занятости – это набор сведений, обязательных к предоставлению работодателями в силу требований закона. Набор таких отчетов у каждой компании и ИП свой: о вакансиях, «инвалидном» квотировании, сокращениях и иных кадровых событиях. Когда, кому и как отчитываться в ЦЗН, расскажем в статье.
18.04.2025
0
Исполнение обязанностей временно отсутствующего работника
Замена временно отсутствующего работника должна проходить в соответствии с нормами ТК РФ. Иногда в компании может возникнуть необходимость использования врио, чтобы заменить работника, временно отсутствующего по каким-либо причинам, , например, из-за болезни, отпуска по уходу за ребенком, учебного отпуска, повышения квалификации и т.д. Рассмотрим, как правильно оформляется замена временно отсутствующего сотрудника в 2022 г.
15.04.2025
0
Как отдыхаем в марте 2025 года
Как отдыхаем в марте 2025 года и сколько выходных нас ждет? Согласно производственному календарю, в марте будет 21 рабочий и 10 выходных дней. Традиционно в этом месяце отмечается только один праздник с официальным выходным, и это 8 Марта - Международный женский день. Разберемся, как мы будем отдыхать в этот период, выгодно ли брать отпуск и какая норма часов для этого предусмотрена.
21.02.2025
0
Расследование несчастных случаев на производстве в 2025 году
Расследование несчастных случаев на производстве в 2025 году необходимо будет проводить по правилам и формам, которые вступили в силу с 01 сентября 2022 г. Расскажу о порядке оформления, сроках и особенностях проведения расследования несчастного случая.
21.02.2025
0
Положение об оплате труда работников: образец 2025 года
Положение об оплате труда — это документ, который в соответствии с нормами российского законодательства не является обязательным. Однако, на практике, большинство работодателей все же предпочитают оформлять этот акт. Какова роль положения? Какую информацию содержит документ? Как его оформить? Об этом и многом другом читайте в статье.
24.01.2025
0
Образец должностной инструкции водителя автомобиля 2025
Должностная инструкция водителя автомобиля содержит подробное описание трудовых прав и обязанностей этого специалиста. Ниже рассказываем, как правильно составить этот документ, и приводим образцы для скачивания.
24.01.2025
0
Правила внутреннего трудового распорядка в школе в 2025 году
При составлении правил внутреннего трудового распорядка учитывают обязательные требования законодательства к их содержанию. Школы занимаются обучением детей, и специфика направления их работы рассматривается при разработке правил. Помимо обязательных моментов образовательные учреждения включают в документ пункты, необходимые для их работы.
16.01.2025
0
Памятка кадровику: первым делом после Новогодних каникул сделайте это
С 1 января 2025 года законодательство претерпело множество изменений: увеличился МРОТ, введена прогрессивная шкала НДФЛ, установлены типовые нормы выдачи СИЗ. Всё это требует от кадровиков определенных действий. Рассказываем, что обязательно нужно сделать сразу после Новогодних каникул.
09.01.2025
0
