Трудовой договор
Бланк и образец дополнительного соглашения к трудовому договору о переводе на удаленную работу
Дополнительное соглашени о переводе сотрудника на удаленную работу - обязательный документ в случае изменения формата работы на дистанционный, даже если такой перевод является временным. Рекомендуем воспользоваться нашими бланком и образцом дополнительного соглашения: они актуальны и соответствуют всем требованиям действующего законодательства.
15.06.2026
0
Допсоглашение о переводе работника на другую должность
Допсоглашение о переводе работника на другую должность документ, составление которого часто требуется при оформлении кадровых перестановок внутри организаций. Как правильно его составить рассказываем далее в статье.
15.06.2026
0
Договор с управляющим ТСЖ (физическим лицом)
Управляющий товариществом собственников жилья оформляется на работу путем заключения стандартного трудового договора. Образец такого договора можно скачать ниже.
15.06.2026
0
Карманные деньги по закону: Минтруд напомнил правила летней подработки для подростков
Летняя подработка – отличный шанс для подростков получить первые личные деньги, а для родителей – возможность приучить детей к самостоятельности. Однако первый трудовой опыт должен быть безопасным и законным. Минтруд напомнил о ключевых правилах трудоустройства несовершеннолетних в этом сезоне.
26.05.2026
0
Как уволить по срочному трудовому договору
Увольнение по срочному трудовому договору, заключенному на определенный срок, имеет ряд особенностей и влечет за собой определенные обязательства работодателя по выплатам работнику. Разберем пошагово процедуру увольнения работника с соблюдением норм Трудового кодекса РФ, действующих в 2026 году.
24.04.2026
0
Работа без риска: Госдума отменила испытательный срок для женщин с детьми до 3 лет
Выход из декрета станет спокойнее: Госдума приняла закон, защищающий матерей детей до трех лет от проверок на профпригодность при трудоустройстве. Новые правила исключают риск внезапного увольнения и помогают семьям быстрее обрести финансовую стабильность. Узнайте, как изменятся правила найма.
25.03.2026
0
Срок действия срочного трудового договора
Срочный трудовой договор - срок действия его может быть любым, но не свыше 5 лет. При этом в срочном трудовом договоре необязательно ставить конкретную дату его окончания: срок можно привязать к определенному событию. Минимальный срок трудового договора законом не установлен.
13.01.2026
0
Как срочный трудовой договор перевести в бессрочный
Можно ли перевести срочный трудовой договор в бессрочный? Можно. Расскажем, как это сделать правильно, какие последствия повлечет такой перевод и приведем образцы необходимых документов.
13.01.2026
0
Увольнение в связи с истечением срока трудового договора
Увольнение в связи с истечением срока трудового договора по своей процедуре мало чем отличается от увольнения, например, по собственному желанию. Однако разница все же есть. Расскажем, как уволить сотрудника в связи с окончанием срока действия трудового договора, как правильно составить все необходимые документы и как будет выглядить запись в трудовой книжке.
13.01.2026
0
Срочный трудовой договор и беременность
Гарантии беременной при срочном трудовом договоре предусмотрены ТК РФ. За увольнение такой сотрудницы предусмотрена ответственность. В данном материале рассказываем о нюансах работы беременных по срочному трудовому договору в 2023 году.
13.01.2026
0
