Трудовой договор
Исполнение обязанностей временно отсутствующего работника
Замена временно отсутствующего работника должна проходить в соответствии с нормами ТК РФ. Иногда в компании может возникнуть необходимость использования врио, чтобы заменить работника, временно отсутствующего по каким-либо причинам, , например, из-за болезни, отпуска по уходу за ребенком, учебного отпуска, повышения квалификации и т.д. Рассмотрим, как правильно оформляется замена временно отсутствующего сотрудника в 2022 г.
15.04.2025
0
Что такое KPI в зарплате
Что такое KPI в зарплате? Мотивационная система KPI часто применяется для оценки производительности. Расскажем, как работает KPI – что получает благодаря ей руководитель и что – работники, как ее внедрить в организации.
15.04.2025
0
Срок действия срочного трудового договора
Срочный трудовой договор - срок действия его может быть любым, но не свыше 5 лет. При этом в срочном трудовом договоре необязательно ставить конкретную дату его окончания: срок можно привязать к определенному событию. Минимальный срок трудового договора законом не установлен.
15.04.2025
0
Как срочный трудовой договор перевести в бессрочный
Можно ли перевести срочный трудовой договор в бессрочный? Можно. Расскажем, как это сделать правильно, какие последствия повлечет такой перевод и приведем образцы необходимых документов.
15.04.2025
0
Трудовой договор с инвалидом - образец
Трудовой договор с инвалидом составляется по общим правилам, но с соблюдением гарантий, предоставляемых инвалидам Трудовым кодексом и иными законами. Во избежание ошибок при составлении рекомендуем воспользоваться нашим образцом: он актуален, полон и соответствует всем требованиям действующего законодательства.
23.03.2025
0
Допсоглашение о переводе работника на другую должность
Допсоглашение о переводе работника на другую должность документ, составление которого часто требуется при оформлении кадровых перестановок внутри организаций. Как правильно его составить рассказываем далее в статье.
12.02.2025
0
Образец срочного трудового договора
Трудовой договор на определенный срок может в любой момент потребоваться кадровику или иному лицу, принимающему персонал на работу. И не всегда есть необходимость нанимать его бессрочно. В определенных случаях закон позволяет работодателям заключать с сотрудниками временный трудовой договор, образец которого будет рассмотрен ниже.
11.02.2025
0
В случае замены работника срок трудового договора может превышать 5 лет
Суды сочли возможным продление срочного трудового договора на срок свыше 5 лет в случае, если он заключался на время отсутствия основного сотрудника.
27.01.2025
0
Трудовой договор с уборщицей
Содержание договора с сотрудником зависит от того, какие функции ему придется выполнять у конкретного работодателя. Составить единый типовой документ невозможно именно по этой причине. Трудовой договор с уборщиком служебных помещений – образец, иллюстрация данного правила. Заключая контракт с соискателем на должность, необходимо учесть специфику его работы в компании, так как в нем нужно четко определить не только обязанности подчиненного, но и режим его труда, и порядок соблюдения коммерческой тайны.
20.01.2025
0
Трудовой договор с охранником
При приеме в штат организации охранника работодатель заключает с ним трудовой договор. Подойдет стандартный трудовой договор, главное, чтобы он полностью соответствовал требованиям ТК РФ. Особенности могут заключаться в описании трудовой функции, системе оплаты труда (часто сдельная) и графике работы (часто посменная). Ниже вы найдете образец трудового договора с охранником.
04.01.2025
0
