Перейти к основному содержанию
Логотип сайта Современный предприниматель
Современный предприниматель
Налоги и учет для малого бизнеса

Форма поиска

  • Главная
  • Новости
  • Статьи
  • Формы документов
  • Вопросы и ответы
  • Рубрики
  • Калькулятор НДС
  • Калькулятор пеней по налогам и взносам
  • Расчет фиксированного взноса ИП
  • COVID-19: все для работодателя и бухгалтера
  1. Главная
  2. Статьи
  3. СЗВ-ТД при увольнении 2020: образец

СЗВ-ТД при увольнении 2020: образец

]]>Читайте нас в Яндекс Дзен]]>

szv-td_pri_uvolnenii_2020_obrazec.jpg

Copyright: 
фотобанк Лори

Похожие публикации

Когда сдавать СЗВ-ТД при увольнении сотрудника

Как сделать отмену СЗВ-ТД в 1С

Отмена увольнения в СЗВ-ТД

Приказ о продлении трудового договора: образец

Наряд-допуск на высотные работы

Новый отчет по форме СЗВ-ТД был введен в 2020 году, необходимость его составления напрямую связана с отказом от бумажных трудовых книжек и переходом на ЭТК (электронные трудовые книжки). Первоначально были определены единые сроки сдачи отчета, но весной 2020 года их изменили. Как заполнять СЗВ-ТД при увольнении сотрудника? Когда нужно отчитываться перед ПФР? Ответы на эти и другие вопросы по отчету СЗВ-ТД, образец заполнения при увольнении в 2020 году – в нашем материале.

Что собой представляет отчет СЗВ-ТД

В отчете работодатели отображают сведения о трудовой деятельности сотрудников, работающих по трудовым договорам (включая совместителей). Документ необходимо подавать в территориальное подразделение ПФР. Основное назначение формы СЗВ-ТД – актуализация содержащейся в базе ПФР информации о трудовой деятельности граждан. Благодаря этому база будет регулярно обновляться, что очень удобно для работодателей и персонала.

Работодатели обязаны формировать отчет СЗВ-ТД при увольнении сотрудника, приеме на работу и других кадровых изменениях, подлежащих отображению в трудовой книжке. Отчитываться нужно за каждого сотрудника отдельно. Образецы заполнения основных кадровых мероприятий в форме СЗВ-ТД вы найдете здесь.

Унифицированный бланк утвержден Постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 № 730п. Здесь же приведены рекомендации по заполнению отчета.

Читайте также: В какой программе вести электронные трудовые книжки

СЗВ-ТД при увольнении: сроки сдачи

Отчет по форме СЗВ-ТД при увольнении сотрудника в 2020 году обязаны подавать организации и ИП с работниками. Это требование распространяется на всех без исключения работодателей.

Когда сдавать СЗВ-ТД при увольнении? Первоначально было установлено, что данный отчет работодатели представляют в ПФР не позднее 15 числа следующего месяца после месяца, в котором было прекращено действие трудового договора. Этот срок в 2020 г. был единым для любых кадровых событий.

Но в апреле 2020 г. срок сдачи СЗВ-ТД при увольнении претерпел существенные изменения. Новые сроки приведены в пп. «в» п. 1 Постановления от 26.04.2020 № 590. Нововведение заключается в следующем: если человек уволен в период после 28 апреля 2020 года, форма СЗВ-ТД при увольнении подается не позднее следующего рабочего дня после даты издания приказа об увольнении. О тех, кто уволился в период с 1 по 27 апреля 2020 г., отчитаться нужно было не позже 28.04.2020г. Аналогичные сроки введены и для отчетов о приеме на работу.

Способы предоставления отчета перечислены в законе от 01.04.1996 № 27-ФЗ. Отчет на бумажном носителе смогут подать только те работодатели, у которых трудятся не более 24 сотрудников.

Форму СЗВ-ТД - образец заполнения при увольнении вы сможете найти ниже.

Читайте также: Заявление в ПФР на подключение электронной отчетности

Ответственность за нарушение сроков сдачи СЗВ-ТД

Если в 2020 году работодатель не сдаст отчет СЗВ-ТД или подаст его с опозданием, ему грозит штраф по ст. 5.27 КоАП РФ (п. 1, 2). Для должностных лиц и ИП он составляет 1000-5000 руб., для юрлиц – 30 000 – 50 000 руб. При повторном нарушении штраф для ИП и должностных лиц вырастет до 10 000 – 20 000 руб., для юрлица – до 50 000 – 70 000 руб.

Такие же санкции действуют при подаче неполных и недостоверных сведений.

Далее будет рассмотрено, как заполнить СЗВ-ТД при увольнении в 2020 году.

Важные нюансы заполнения документа

Заполнение СЗВ-ТД при увольнении начинают с указания сведений об организации (ИП) и гражданине, с которым были расторгнуты трудовые отношения. Необходимо прописать следующее:

  • Наименование работодателя, код ИНН И КПП. Для ИП код КПП не указывается.
  • Регистрационный номер страхователя в ПФР (состоит из 12 цифр, присваивается при постановке на учет в ведомстве). Данный реквизит можно найти в выписке из ЕГРЮЛ (ЕГРИП).
  • Ф.И.О. уволенного сотрудника. Данные указывают на основании паспорта или иного документа, подтверждающего личность.
  • Дата рождения сотрудника.
  • Номер СНИЛС.

Далее нужно указать, за какой отчетный период (месяц) подается отчет.

Ниже расположена табличная часть, в которой работодатель должен указать следующие сведения:

  • Дату увольнения.
  • Вид кадрового мероприятия «УВОЛЬНЕНИЕ».
  • Должность, на которую был принят работник.
  • Код выполняемой работником функции (при наличии).
  • Причину увольнения и ссылку на соответствующую статью ТК РФ. Запись вносится в том же порядке, что и в трудовую книжку. Формулировка должна соответствовать нормам, прописанным в ТК РФ.
  • Наименование документа, ставшего основанием для прекращения трудовых отношений (приказ, распоряжение и т.п.).
  • Реквизиты документа – дата, номер.

Под таблицей указывается наименование должности руководителя и ставится подпись с расшифровкой. Здесь же указывают дату составления отчета. Печать на документе необходима при ее наличии.

Если на конкретного работника отчет СЗВ-ТД в 2020 году подается впервые – в него вносят данные о трудовой деятельности у данного работодателя по состоянию на 01.01.2020. Если отчет ранее уже подавался (например, при приеме сотрудника или при отказе от бумажной трудовой), в него вносят только запись об увольнении. В строке «Отчетный период» следует прописать месяц, в котором были произведены кадровые изменения.

Пример

Уборщица Еремеева была принята 23.09.2019 г. в ООО «Людмила». В 2020 году 20 июля она была уволена по собственному желанию, о чем издан приказ от 20.07.2020 № 16-к. Работодатель заполнил форму СЗВ-ТД, внеся в нее сведения о работе Еремеевой в компании по состоянию на 01.01.2020 – это данные о приеме на работу. Второй строкой отражены сведения об увольнении. Подать отчет в ПФР нужно не позднее 21.07.2020 г., т.к. приказ был издан 20.07.2020г.

Образец СЗВ-ТД при увольнении работника будет выглядеть так:

szv-td_uvolnenie.jpg

Полный путеводитель по кадровым вопросам и по электронной трудовой книжке вы можете посмотреть бесплатно в системе КонсультантПлюс.

Рубрики: 
Кадровое делопроизводство
Tags: 
  • СЗВ-ТД
  • ,
  • формы документов
  • ,
  • увольнение

Читайте также

Кадровое делопроизводство
Когда сдавать СЗВ-ТД при увольнении сотрудника

Кадровое делопроизводство
Отмена увольнения в СЗВ-ТД

Кадровое делопроизводство
Как сделать отмену СЗВ-ТД в 1С

Кадровое делопроизводство
Переименование организации в СЗВ-ТД

Кадровое делопроизводство
Образец приказа об электронных трудовых книжках

Кадровое делопроизводство
Удостоверение рабочего люльки подъемника: образец

Кадровое делопроизводство
Перевод сотрудника на другую должность в СЗВ-ТД

Кадровое делопроизводство
Уведомление судебных приставов об увольнении работника (образец)

Кадровое делопроизводство
Образец инструкции по делопроизводству

Кадровое делопроизводство
СЗВ-ТД при выборе бумажной трудовой: образец

Кадровое делопроизводство
Образец приказа о работе в период карантина

Кадровое делопроизводство
Приказ о продлении трудового договора: образец

Кадровое делопроизводство
Приказ о приеме на работу временно

Кадровое делопроизводство
СЗВ-ТД на совместителей в 2020 году

Кадровое делопроизводство
Уведомление об отсутствии вакансий при сокращении: образец

Популярное

Статистическая отчетность
Форма 1-предприниматель за 2020 год: бланк и образец заполнения

Страховые взносы ПФР
Образец заполнения СЗВ-СТАЖ за 2020 год

ПСН
ПСН: страховые взносы 2021

Регистрация налогоплательщиков
Новая форма Р13014: бланк и образец заполнения

Налоги и взносы
Страховые взносы в 2021 году: ставки (таблица)

Статистическая отчетность
Форма МП-сп за 2020: бланк и образец заполнения

Банки
Как заполнять платежное поручение по налогам в 2021 году

Налоги и взносы
Новые реквизиты для уплаты страховых взносов 2021

НДФЛ
Заявление на возврат НДФЛ: образец 2020

Транспортный налог
Транспортный налог для юридических лиц: изменения – 2020

Больничный лист
Переходный больничный 2020 – 2021

Банки
Поля платежного поручения в 2021 году: образец

Статистическая отчетность
Новая форма 1-Т (статистика): образец заполнения и бланк

Бухгалтерская отчетность
Как заполнить РСВ при превышении предельной базы в 2020 году

Кадровое делопроизводство
Отчет СЗВ-ТД если нет кадровых изменений

Логотип сайта Современный предприниматель
Современный предприниматель
Налоги и учет для малого бизнеса

Мы в социальных сетях

© 2006 — 2021
Все права защищены.
При полном и частичном использовании материалов, активная ссылка на spmag.ru обязательна, при условии соблюдения правил перепечатки.

  • Рубрики
    • УСН
    • ЕНВД
    • ПСН
    • НДС
    • Налог на прибыль
    • Другие рубрики
  • Основные разделы
    • Новости
    • Статьи
    • Формы документов
    • Ответы на вопросы
  • О сайте
  • Контакты
  • Политика по обработке персональных данных
]]>]]> ]]> Рейтинг@Mail.ru]]> ]]> Яндекс цитирования]]>