Бланки
Направление в военкомат от работодателя в 2024-2025 годах
Направление в военкомат от работодателя в 2024-2025 годах станет обязательным документом для всех организаций и коснется всех категорий работников. Начиная с 1 ноября 2024 года работодателей обяжут частично выполнять работу военкоматов и следить за тем, чтобы работники обязательно встали на воинский учет или пришли по повестке. Кроме того, заканчивается формирование цифрового реестра военнообязанных и скоро возникнет необходимость перехода на ЭДО с военкоматами.
31.03.2025
0
Сопроводительное письмо для сверки с военкоматом
Сверка с военкоматом обычно производится по официальному запросу военного комиссариата приписки организации. В нем указываются сроки предоставления списка и учетных карточек военнообязанных, может быть приложена форма, по которой нужно систематизировать сведения, и другие требования ведомства. Организация оформляет нужный пакет документов и к нему прилагает сопроводительное письмо для сверки с военкоматом.
31.03.2025
0
Сведения о гражданах, подлежащих воинскому учету
В законодательство о воинском учете в 2022–2024 годах было внесено много изменений, касающихся обязанностей работодателей по ведению воинского учета и ответственности за ненадлежащее их исполнение. В рамках утвержденной правительственной программы военные комиссариаты ведут большую работу по актуализации электронных данных военнообязанных и лиц, подлежащих призыву. Организации все чаще стали получать запросы на предоставление сведений о гражданах, подлежащих воинскому учету. Рассмотрим, как заполнить такие сведения, а также сдать отчет в военкомат.
31.03.2025
0
Сведения об изменениях для военкомата
С 2022 года законодательство оптимизирует и автоматизирует воинский учет в организациях. Требования к ведению воинского учета увеличиваются. Ужесточаются штрафы за нарушения в учете граждан, пребывающих в запасе и подлежащих призыву на срочную службу. Сокращаются сроки, в которые необходимо предоставить сведения об изменениях для военкомата.
31.03.2025
0
Сведения о приеме на работу в военкомат
При приеме на работу военнообязанного гражданина работодатель обязан сообщить об этом сотрудникам военкомата. Это касается работодателей всех видов собственности. Как выглядят сведения о приеме на работу, что именно указывать и в какие сроки сдавать в военкомат, разберем в статье.
31.03.2025
0
Должностная инструкция специалиста по воинскому учету
В связи с повышением внимания государства к ведению воинского учета юрлица обязаны более серьезно подходить к этому вопросу. Правильное составление должностной инструкции специалиста по воинскому учету позволит исключить нарекания проверяющих и избежать штрафных санкций.
31.03.2025
0
Сведения об увольнении работника в военкомат
Увольнение работника – важное событие, которое требует правильного оформления документов и передачи информации военным органам. В случае увольнения сотрудника работодатель обязан предоставить сведения об увольнении в военкомат. В материале далее расскажем, как правильно заполнить отчет и приведем образец его оформления.
31.03.2025
0
Журнал учета военнообязанных лиц
Порядок работы по организации воинского учета граждан, пребывающих в запасе ВС РФ, ведется в организациях в соответствии с указаниями Методических рекомендаций, утвержденных Генштабом ВС РФ 11.07.2017 (далее – методические рекомендации или МР). Основной формой, в которую заносятся все сведения о военнообязанных лицах, является Карточка сотрудника, подлежащего воинскому учету, по форме 10. Учет личных карточек необходимо вести в Журнале учета военнообязанных лиц.
31.03.2025
0
Форма 19 в военкомат
Ответственность организаций за ведение воинского учета в последний год увеличилась: возросли штрафные санкции и дополнился перечень наказаний. Форма 19 по воинскому учету предоставляется не всеми компаниями. Если такая обязанность существует, то выполнить ее нужно правильно, в свете последних требований.
31.03.2025
0
План работы по ведению воинского учета в организации
В соответствии с требованиями Федерального закона № 61-ФЗ от 31.05.1996 все юридические лица без исключения обязаны вести воинский учет своих сотрудников. В рамках данной обязанности организации должны подготовить и отправить в районный военный комиссариат или органы местного самоуправления, если в населенном пункте нет военкомата, несколько документов, относящихся к общему воинскому учету. Один из таких документов – План работы по воинскому учету.
31.03.2025
0
Список работающих граждан пребывающих в запасе
Проведение СВО на Украине с 2022 года выявило множество слабых мест в воинском учете как у работодателей, так и в военных комиссариатах. Была проведена большая работа по оптимизации и автоматизации воинского учета. Ряд форм для работодателей был отменен, но они по-прежнему обязаны проводить сверки сведений с военкоматами о военнообязанных сотрудниках. Для этого на предприятиях ведутся списки граждан, пребывающих в запасе ВС РФ.
31.03.2025
0
Заявление о снятии с воинского учета
Заявление о снятии с воинского учета – один из документов, используемых военнообязанными гражданами при взаимодействии с военкоматами. Расскажем, когда и на каком бланке его требуется оформить, что в нем указать.
31.03.2025
0
Заявление о постановке на воинский учет организации
Заявление о постановке на воинский учет – документ с таким названием существует среди бланков, применяемых для воинского учета. Но заполняют его не организации. В статье раскроем подробности.
31.03.2025
0
Справка участника СВО для поступления в вуз
Справка участника СВО для поступления в вуз должна подтверждать как участие родителя абитуриента в спецоперации, так и родственные связи между ними. В связи с этим Минобразование утвердило особую форму справки для поступления по льготе как ребенок участника СВО. Рассказываем, где получить такую справку и почему важна ее форма (бланк для скачивания соответствует форме, утвержденной Минобразования, его точно примут в вузе).
31.03.2025
Карточка учета (форма 18) для военкомата
С началом специальной военной операции в 2022 году вопросы оптимизации воинского учета в компаниях и организациях приобрели особую актуальность. Все юридические лица, даже не имеющие в составе персонала военнообязанных, должны подготовить и передать в местные военные комиссариаты несколько обязательных документов, относящихся к общему воинскому учету. Основной отчет, который делают все без исключения юридические лица, – это карточка организации по форме 18 для военкомата.
31.03.2025
0
Образец жалобы в областной военкомат на решение призывной комиссии
Жалоба в областной или краевой военкомат на решение призывной комиссии подается в том числе и в случае отказа в замене воинской службы альтернативной гражданской службой. Рекомендуем использовать наш образец: он актуален, полон и соответствует всем требованиям действующего законодательства.
31.03.2025
0
Образец административного искового заявления о признании незаконным решения об отказе в замене воинской службы альтернативной гражданской службой
Административное исковое заявление о признании решения призывной комиссии об отказе в замене воинской службы альтернативной гражданской службой подается в районный суд по месту нахождения воинкомата. Рекомендуем воспользоваться нашим образцом: он актуален и соответствует всем требованиям действующего законодательства.
31.03.2025
0
Образец характеристики в военкомат для замены воинской службы АГС
Характеристика с места учебы или работы - обязательный документ в случае подачи заявления на альтернативную гражданскую службу. Рекомендуем использовать наш образец: в нем содержатся все необходимые реквизиты и сведения.
31.03.2025
0
Образец автобиографии в военкомат для замены воинской службы АГС
Автобиография в военкомат для замены воинской службы АГС - обязательный документ, который следует приложить к заявлению. Рекомендуем воспользоваться нашим образцом: он актуален, полон и соответствует всем требованиям действующего законодательства.
31.03.2025
0
Образец заявления о замене воинской службы по призыву альтернативной гражданской службой
Образец заявления на альтернативную гражданскую службу поможет правильно составить документ без риска упустить важные моменты. Рекомендуем наш образец, поскольку он актуален, полон и полностью соответствует всем требованиям действующего законодательства.
31.03.2025
0
