Охрана труда
Как жара меняет рабочий график: Роспобребнадзор дал официальные рекомендации
Роспотребнадзор опубликовал правила по организации труда в условиях аномально жаркой погоды. Эти рекомендации адресованы как руководителям компаний, так и сотрудникам, и направлены на предотвращение перегрева и обезвоживания организма. Основные меры касаются контроля температуры в помещениях, введения дополнительных перерывов и обеспечения правильного питьевого режима.
11.07.2025
0
Видеонаблюдение на рабочем месте: что говорит закон?
Роструд ответ на вопрос о том, вправе ли работодатель проводить видеосъемку рабочего процесса.
18.06.2025
0
Список профзаболеваний изменится с 1 сентября 2025 года
Новый перечень профессиональных заболеваний утвержден Минздравом России в марте текущего года. Документ, устанавливающий прямую взаимосвязь между недугами и производственными факторами, вступает в силу с 01.09.2025, отменяя своего предшественника, действующего с 2012 года.
04.05.2025
0
Входит ли переодевание в спецодежду в рабочее время? Отвечает Минтруд
Минтруд разъяснил, входит ли время, отведенное на переодевание в спецодежду, в рабочее время.
16.04.2025
0
Программа вводного инструктажа по охране труда в 2025 году
Программа вводного инструктажа по охране труда постоянно меняется. Разберемся, что нужно должно быть в программах вводного инструктажа в 2025 году.
12.04.2025
Знаки безопасности по охране труда на производстве
Знаки безопасности по охране труда должны использоваться в любом учреждении, организации, предприятии с целью обеспечения безопасности сотрудников и любых находящихся там лиц. О том, какими должны быть эти знаки, где их взять и как правильно разместить, рассказываем в нашей статье.
12.04.2025
Должен ли работодатель ставить кулер с водой в офисе? Отвечает Роструд
Роструд на портале «Онлайнинспекция» ответил на вопрос о том, обязан ли работодатель обеспечить работников питьевой водой.
18.03.2025
0
Осенью 2025 изменятся противопожарные правила
В Российской Федерации были обновлены Правила противопожарного режима. Новая редакций Правил уже утверждена, но вступит в силу с 1 сентября 2025.
13.02.2025
0
Памятка кадровику: первым делом после Новогодних каникул сделайте это
С 1 января 2025 года законодательство претерпело множество изменений: увеличился МРОТ, введена прогрессивная шкала НДФЛ, установлены типовые нормы выдачи СИЗ. Всё это требует от кадровиков определенных действий. Рассказываем, что обязательно нужно сделать сразу после Новогодних каникул.
09.01.2025
0
Перечень мероприятий по улучшению условий труда на предприятии
Мероприятия по улучшению условий труда обязательно должны быть спланированы. Соответствующий документ – план мероприятий – утверждается работодателем. Рассказываем, как разработать план мероприятий по улучшению условий охраны труда.
19.12.2024
0
