Перейти к основному содержанию
Логотип сайта Современный предприниматель
Современный предприниматель
Налоги и учет для малого бизнеса

Форма поиска

  • Главная
  • Новости
  • Статьи
  • Формы документов
  • Вопросы и ответы
  • Рубрики
  • Калькулятор НДС
  • Калькулятор пеней по налогам и взносам
  • Расчет фиксированного взноса ИП
  • COVID-19: все для работодателя и бухгалтера
  1. Главная
  2. Статьи
  3. Новые правила медосмотра в 2020 году

Новые правила медосмотра в 2020 году

]]>Читайте нас в Яндекс Дзен]]>

novye_pravila_medosmotra_v_2020_godu.jpg

Copyright: 
фотобанк Лори

Похожие публикации

Оформление трудовой книжки впервые в 2020 году

Нужно ли ИП сдавать СЗВ-ТД?

Новые сроки сдачи СЗВ-ТД

Заполнение СЗВ-ТД: прием на работу (образец – 2020)

Производственный календарь на 2020 год

Весной 2020 года появилось несколько нормативных актов, которыми введены новые правила прохождения медосмотра. В частности, работа за персональным компьютером в офисе перестала быть вредной и опасной, если излучение не выше допустимых показателей электромагнитного поля. Вследствие этого, теперь не являются обязательными медицинские осмотры офисных сотрудников, когда подобного превышения нет. Некоторые изменения претерпел и порядок проведения медосмотров (обследований) граждан, работающих на вредном или опасном производстве, а также занимающихся тяжелыми работами.

Новые правила прохождения медосмотра в 2020 году: последние изменения

Работодателям следует обратить внимание на правовые документы, изданные в марте, апреле и мае 2020 года:

  • Распоряжение Правительства РФ от 21.03.2020 № 710-р - о временной приостановке профилактических медосмотров, диспансеризации населения (действует с 21.03.2020);
  • приказ Минтруда и соцзащиты РФ, Минздрава РФ от 03.04.2020 № 187н, 268н–о необязательности медицинских осмотров для персонала, работающего за компьютерами, при определенных технических параметрах (действует с 24.05.2020);
  • приказ Минтруда и соцзащиты РФ от 18.05.2020 № 455н – об изменении правил проведения (действует с 02.06.2020).

Кроме того, в связи с многочисленными обращениями граждан и организаций, Министерство труда и социальной защиты РФ разъяснило новые правила медосмотра 2020 года, их особенности в период коронавирусной эпидемии (Письмо № 15-2/10/В-2842 от 10.04.2020). Так, чиновники ведомства рассказали, для каких работников предварительные и периодические медицинские обследования продолжают оставаться обязательными, а в отношении кого их можно не проводить.

Обязательные медосмотры для сотрудников вредных, тяжелых и опасных производств (ст.213 Трудового кодекса РФ) организуются в соответствии с Порядком, установленным Приказом Минздравсоцразвития РФ № 302н от 12.04.2011, в который неоднократно вносились изменения.

Новые правила медосмотров в 2020 году: что изменилось весной

О последних новшествах для работодателей, обязанных проводить медосмотры персонала (или его части), расскажем подробнее.

Послабление для офисных работников

Точнее, послабление сделано для разных категорий сотрудников, чья работа связана с ПЭВМ. Ранее, если она занимала более 50% рабочего времени, то входила в Перечень вредных и опасных производственных факторов, требующих обязательных периодических медосмотров для работников – раз в два года (согласно приложению 1 Приказа Минздравсоцразвития РФ № 302н от 12.04.2011, п.3.2.2.4). Осмотры осуществлялись офтальмологом и неврологом.

Новые правила медосмотров с 24 мая 2020 года данный порядок скорректировали. Обязательные обследования данных специалистов в отношении персонала, работающего за компьютерной техникой, необходимы лишь при превышении электромагнитным полем широкополосного спектра частот допустимых значений - 5 Гц-2 кГц, 2 кГц-400 кГц.

Издав Приказ № 187н/268н от 03.04.2020, Минздрав и Минтруд исключили работу за компьютером из категории вредного и опасного труда, связанного с высоким риском получения профзаболевания или производственной травмы. Работодатели больше не обязаны требовать от сотрудников офиса прохождения регулярного медосмотра.

Читайте также: Компенсация за медосмотр: страховые взносы и НДФЛ

Изменения правил медосмотра в период коронавируса

Минтруд РФ в своем письме от 10.04.2020 № 15-2/10/В-2842 пояснил, что распоряжением Правительства № 710-р от 21.03.2020 приостановлены только профилактические медосмотры, а обязательных предварительных и периодических медицинских обследований оно не касается. Этот вопрос, как и прежде, регулируется трудовым законодательством.

Однако, когда многие медучреждения были перепрофилированы на оказание помощи коронавирусным пациентам, своевременное прохождение сотрудниками медицинских осмотров оказалось под угрозой. Чтобы не подвергать работодателей административным штрафам, со 2 июня 2020 г. Минтруд изменил порядок обязательных периодических медосмотров, проводимых либо в период ЧС, либо в период введенного режима повышенной готовности (Приказ от 18.05.2020 № 455н). В этих случаях медосмотр по новым правилам разрешается отложить, но не более чем на полгода.

Но есть категории работников, которым переносить медосмотры запрещено и во время эпидемии. К ним относятся:

  • сотрудники, если по итогам СОУТ их рабочие места отнесены к подклассам 3.3, либо 3.4 (то есть с вредными условиями труда 3 или 4 степени);
  • персонал, выполняющий работы, указанные в п. 14-26 Приложения 2 Приказа Минздравсоцразвития РФ № 302н.

В частности, нельзя переносить периодические медосмотры работникам общепита, торговли, аптечных сетей, медицинских учреждений, образовательных дошкольных организаций, парикмахерам, банщикам, гостиничному персоналу, водителям и т.д.

Читайте также: Паспорт здоровья работника по приказу 302н

Полные тексты нормативных документов в актуальной редакции вы всегда сможете посмотреть в КонсультантПлюс.

Полный доступ бесплатно на 2 дня.

Рубрики: 
Кадровое делопроизводство
Tags: 
  • медосмотр
  • ,
  • 2020

Читайте также

Кадровое делопроизводство
Производственный календарь на июнь 2020 года

Кадровое делопроизводство
Производственный календарь на 2020 год

Кадровое делопроизводство
Новые сроки сдачи СЗВ-ТД

Кадровое делопроизводство
Как получить справку об отсутствии коронавируса

Кадровое делопроизводство
Оформление трудовой книжки впервые в 2020 году

Кадровое делопроизводство | 11:55 16 июля 2019
Определены праздничные дни на 2020 год

Кадровое делопроизводство
Новый срок уведомления о трудовых книжках

Кадровое делопроизводство | 12:00 10 сентября 2020
При очередном обязательном медосмотре учтут результаты более ранних

Кадровое делопроизводство
Как работаем в январе 2020: официальные выходные

Кадровое делопроизводство
Заполнение СЗВ-ТД: прием на работу (образец – 2020)

Кадровое делопроизводство
Уведомление о возобновлении работы после карантина

Кадровое делопроизводство
Производственный календарь на 2020 в Крыму

Кадровое делопроизводство
Как отказаться от электронной трудовой книжки

Кадровое делопроизводство
Производственный календарь на декабрь 2020 с изменениями

Кадровое делопроизводство | 14:00 30 октября 2019
С 1 января начнется эксперимент по оцифровке кадровых документов

Популярное

Заработная плата
Приказ о повышении оклада: образец 2021 года

Больничный лист
Переходный больничный 2020 – 2021

Больничный лист
Новый порядок выдачи и оформления больничных листов

Статистическая отчетность
Форма 1-предприниматель за 2020 год: бланк и образец заполнения

Банки, ИП
Как ИП снять деньги с расчетного счета

Бухгалтерская отчетность
Календарь сдачи отчетности в 2021 году: таблица

Экономика и бизнес | 10:40 14 января 2021
Продавцам простят ошибки при работе с маркировкой

Отраслевой учет
Аккредитация средних медицинских работников

ПСН
ПСН: страховые взносы 2021

Страховые взносы ПФР
Образец заполнения СЗВ-СТАЖ за 2020 год

Банки
Как заполнять платежное поручение по налогам в 2021 году

Налоги и взносы
Страховые взносы в 2021 году: ставки (таблица)

НДС
Новая форма декларации НДС (за 4 квартал 2020): образец заполнения

Бухгалтерская отчетность
Отчетность за 4 квартал 2020: сроки сдачи

Налоги и взносы
РСВ за 2020: новая форма

Логотип сайта Современный предприниматель
Современный предприниматель
Налоги и учет для малого бизнеса

Мы в социальных сетях

© 2006 — 2021
Все права защищены.
При полном и частичном использовании материалов, активная ссылка на spmag.ru обязательна, при условии соблюдения правил перепечатки.

  • Рубрики
    • УСН
    • ЕНВД
    • ПСН
    • НДС
    • Налог на прибыль
    • Другие рубрики
  • Основные разделы
    • Новости
    • Статьи
    • Формы документов
    • Ответы на вопросы
  • О сайте
  • Контакты
  • Политика по обработке персональных данных
]]>]]> ]]> Рейтинг@Mail.ru]]> ]]> Яндекс цитирования]]>