Новости
Роструд: в каких случаях сотрудников следует отстранять от работы
Роструд рассмотрел случаи, когда работодатель должен отстранить сотрудника от работы.
11.11.2022
0
Добровольцев СВО приравняли к ветеранам боевых действий
Добровольцы, принимающие участие в специальной военной операции на Украине, получили статус ветеранов боевых действий: Госдума приняла в третьем, окончательном чтении проект соответствующих поправок к закону «О ветеранах».
11.11.2022
0
Индексация материнского капитала в 2023 году
Несколько дней назад Президент РФ провел Совещание по вопросу поддержки доходов семей с детьми, где напомнил об увеличении материнского капитала в 2023 году.
10.11.2022
0
Высокопоставленные коррупционеры понесут повышенную ответственность
Чем выше ранг чиновника, тем строже он должен отвечать за незаконную предпринимательскую деятельность – считает Минюст. Поэтому предлагается внести в УК РФ поправки о повышенной ответственности высокопоставленных коррупционеров.
10.11.2022
0
Фиксированные страховые взносы мобилизованного ИП: платить или нет?
ФНС дала пояснения в Письме от 01.11.2022 № БС-4-11/14737@ по вопросу уплаты индивидуальными предпринимателями страховых взносов, в том числе фиксированных, во время мобилизации.
10.11.2022
0
Выступать представителями в судах смогут только юристы с высшим образованием
Ужесточить требования к представителям в судах общей юрисдикции предлагает Пленум Верховного Суда РФ: проект соответствующих поправкок в ГПК РФ уже подготовлен.
09.11.2022
0
Мораторий на штрафы по валютному контролю могут продлить
Благодаря законопроекту, разработанному Правительством РФ, мораторий на штрафы по валютному контролю может быть пролонгирован еще на один год - до 31 декабря 2023 года.
09.11.2022
0
Минобороны разъяснило порядок выплаты денежного довольствия мобилизованным
Денежное довольствие мобилизованных частично освобождено от НДФЛ: об этих и других особенностях зарплаты мобилизованных граждан в нашем обзоре.
09.11.2022
0
Следует ли сообщать ФСС об увольнении сотрудника, получающего пособие по уходу за ребенком?
Социальный фонд на вопрос работодателя о необходимости информирования ФСС об увольнении сотрудницы, которая получала пособие до 1.5 лет, пояснил, что это обязательно нужно делать. При этом фонд уточнил, что работодатель должен сообщать в ФСС обо всех случаях прекращения права сотрудника на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет.
08.11.2022
0
Пособие по беременности и родам можно оформить на Госуслугах
Минцифры совместно с ПФР запустили новый сервис на портале Госуслуг: оформление пособия по беременности и родам для женщин, потерявших работу из-за ликвидации организации – работодателя.
08.11.2022
0
