Порядок предоставления отпуска военнослужащим по контракту

24.05.2024
0
Отпуск военнослужащего по контракту составляет минимум 30 и максимум 60 суток. Он предоставляется в соответствии с планом по рапорту контрактника на основании приказа командира воинской части, где тот проходит службу.

Законодательное регулирование отпуска военнослужащих

Предоставление отпуска военнослужащим по контракту регламентируется следующими нормативно-правовыми актами:

  • Федеральный закон от 27.05.1998 № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих»;
  • Указ Президента РФ от 16 сентября 1999 г. № 1237 «Вопросы прохождения военной службы».

Закон № 76-ФЗ устанавливает общие положения об отпуске, а президентский указ дает более подробное регулирование связанных с ним вопросов.

Сколько отпуск у военных по контракту длится по времени

Продолжительность основного отпуска военнослужащих по контракту установлена ч. 2 ст. 29 Указа Президента РФ от 16 сентября 1999 г. № 1237 «Вопросы прохождения военной службы». Она зависит от выслуги лет. Действуют следующие правила.

Выслуга (лет)

Продолжительность основного отпуска (суток)

До 10

30

10-15

35

15-20

40

20 и более

45

Если военнослужащий проходит службу менее одного календарного года, продолжительность его отпуска исчисляется посредством деления продолжительности основного отпуска, установленной военнослужащему, на 12 и умножения полученного количества суток на количество полных месяцев военной службы, прошедших от начала военной службы до окончания календарного года, в котором военнослужащий поступил на военную службу.

Допустим, военнослужащий проходит службу в течение 5 месяцев. Получаем: 30/12*5=12,5

Таким образом, продолжительность отпуска в нашем примере составит 12 дней. Аналогичные правила применяются к военнослужащим, которые уходят отдыхать перед увольнением и которым остается служить менее одного календарного года.

Для ряда категорий военнослужащих продолжительность основного отпуска увеличивается:

  • для ветеранов боевых действий на территориях других государств — на 15 суток;
  • для тех, кто служит на Крайнем Севере или в регионах с неблагоприятной экологией — на 15 суток;
  • для тех, кто служит в местностях, приравненных в районах Крайнего Севера — на 10 суток;
  • для тех, кто служит в местностях с неблагоприятными климатическими условиями — на 5 суток;
  • для тех, кто служит на воинских должностях, исполнение обязанностей военной службы на которых связано с повышенной опасностью для жизни и здоровья на — на 15 суток.

Продолжительность основного отпуска военнослужащих увеличивается на количество суток, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно. При этом такое увеличение рассчитывается исходя из того, что военнослужащий потратит не менее суток на дорогу в один конец. То есть дополнительно выдается минимум 2 дня отдыха.

В случае увеличения отпуска его общая продолжительность не может превышать 60 суток — даже в том случае, если в сумме все основания для продления отдыха дают большую продолжительность его времени.

Когда положен отпуск контрактнику

Отпуска предоставляются военнослужащим в любое время года в соответствии с планом отпусков, утверждаемым командиром части.В ряде случаев он не учитывается и отпуск предоставляется военнослужащему только с учетом его пожелания. Такие правила действуют для следующих категорий военных:

  • ветераны ВОВ;
  • ветеранам боевых действий на территориях других государств;
  • ликвидаторы аварии на Чернобыльской АЭС;
  • лица, имеющие ребенка-инвалида до 16 лет;
  • одинокие военнослужащие, воспитывающие ребенка до 14 лет;
  • те, у кого 3 и более детей до 16 лет;
  • те, чья супруга находится в отпуске по беременности и родам.

Если военнослужащими являются супруги, они имеют право уйти в отпуск одновременно.

Административный порядок предоставления отпуска военнослужащим по контракту

Чтобы отправиться в отпуск, военнослужащий должен направит рапорт на имя командира части или непосредственного начальника. Рапорт составляется в свободной форме, однако должен содержать следующие реквизиты:

  • ФИО, воинское звание и должность военнослужащего;
  • дату подачи рапорта;
  • текст с просьбой о предоставлении отпуска;
  • даты начала и окончания отдыха;
  • подпись.

Решение о предоставлении отпуска принимается командиром части, в которой проходит службу военнослужащий. При этом он учитывает необходимости чередования периодов использования отпусков, обеспечение боевой готовности воинской части и план отпусков. Если командир воинской части счел, что для предоставления отдыха есть основания, он издает соответствующий приказ. В документе обязательно указывает продолжительность времени, в течении которого будет отдыхать военнослужащий.

Отпуск у контрактников СВО

Если рассматривать вопрос, когда положен отпуск контрактнику СВО, то ответ на него будет таким: в то же время и на тех же основаниях, как и военнослужащему по контракту, не участвующему в специальной военной операции. Другое дело, что на практике военных могут не отпустить отдыхать по графику в связи со служебной необходимостью, и такое нередко происходит.

В послании Федеральному собранию осенью 2023 года Президент Российской Федерации отметил, что для всех участников СВО должен предоставляться отпуск продолжительностью 14 дней каждые полгода. Причем в это время не должно включаться время, потраченное на дорогу к месту отдыха.

Однако пока никаких нормативных актов на основании этого поручения не принято. Возможно, их и не примут, так как аналогичные гарантии предоставляет Указ Президента РФ от 16 сентября 1999 г. № 1237 «Вопросы прохождения военной службы», поэтому решение вопроса с отпусками военнослужащих по контракту во время спецоперации лежит не в законодательной, а в административной плоскости.

Что касается отпуска мобилизованных, то на него распространяются правила, установленные для предоставления отпуска военнослужащих по контракту. Это связано с тем, что в соответствии с ч. 1 Указа Президента РФ от 21.09.2022 № 647 «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации» Граждане Российской Федерации, призванные на военную службу по мобилизации, имеют статус военнослужащих, проходящих военную службу в Вооруженных Силах Российской Федерации по контракту.

Специализация: Гражданское, административное право, исполнительное производство
В 2011 году окончил Московский университет им. С.Ю. Витте по специальности "юриспруденция". Работал в органах принудительного исполнения, аппарате суда и системе МВД.
Вы — юрист или бухгалтер?
Можете разместить интересную статью под своим авторством на нашем сайте!
Укажем вас в качестве автора и добавим в пул экспертов сайта
Пишите на почту: zabota@spmag.ru
Посмотрите другие статьи и образцы документов раздела: Воинский учет и мобилизация
Ответы на вопросы по этой теме:
Что будет, если мобилизованный не вернулся из отпуска в часть?
Если мобилизованный не вернулся из отпуска в часть, скорее всего, его осудят по ст. 337 Уголовного кодекса РФ за самовольное оставление части. Наказание - лишение свободы на срок...
Оставить комментарий