МРОТ по Москве в 2021 году, как и в два предыдущих года, пересматривается ежеквартально. Об этом договорились столичные власти, работодатели и профсоюзы, заключив между собой Трехстороннее соглашение на 2019-2021 гг. от 01.10.2018 № 77-1094 (п.3.1). С января 2021 года московский МРОТ подрос на 228 руб.
Какова минимальная зарплата в Москве в 2021 году
В соответствии с заключенным Трехсторонним соглашением, региональный МРОТ в Москве привязан к прожиточному минимуму, установленному для трудоспособных жителей столицы. В конце декабря 2020 г. вступило в силу постановление Правительства Москвы № 2207-ПП от 15.12.2020. Данным нормативным документом прожиточный минимум для трудоспособных москвичей определен в размере 20 589 руб. Соответственно, такова и минимальная заработная плата в столице в I квартале 2021 года (до вычета НДФЛ) при выполнении нормы труда и отработке нормы рабочего времени (п. 3.2, 3.9 Трехстороннего Соглашения). Исключение составляют сотрудники, работающие неполный рабочий день, например, совместители – их минимальный заработок определяется пропорционально рабочему времени.
В IV квартале 2020 года московский МРОТ был меньше – 20 361 руб. (постановление Правительства Москвы № 1351-ПП от 25.08.2020).
В вышеупомянутом Трехстороннем соглашении стороны договорились оставлять МРОТ на прежнем уровне в случае уменьшения прожиточного минимума за очередной квартал (п.3.1). То есть, если прожиточный минимум растет, растет и минимальная зарплата, а если он сокращается, МРОТ в Москве в 2021 году не меняется.
Минимальная зарплата в Москве в 2021 году во втором квартале останется неизменной – 20 589 руб. Она сохранится, несмотря на то, что Правительство Москвы понизило размер прожиточного минимума для трудоспособных москвичей за IV квартал 2020 г. до 20 260 руб. (постановление ПМ № 274-ПП от 09.03.2021 г.).
Минимальная оплата труда в столице на III и IV квартал 2021 г. пока не определена.
Каким был и каким стал МРОТ по Москве в 2021 году – таблица
|
Период |
Размер МРОТ по Москве, руб. |
Постановление Правительства Москвы |
|
С 01.01.2021 |
20589 |
от 15.12.2020 № 2207-ПП |
|
С 01.10.2020 |
20361 |
от 25.08.2020 № 1351-ПП |
|
С 01.10.2019 |
20195 |
от 10.09.2019 № 1177-ПП |
|
С 01.07.2019 |
19351 |
от 11.06.2019 № 672-ПП |
|
С 01.01.2019 |
18781 |
от 19.09.2018 № 1114-ПП |
Ответственность за незаконное урезание зарплаты
Применять столичный размер МРОТ обязаны все работодатели, функционирующие на территории Москвы, за исключением тех, кто финансируется из федерального бюджета и тех, кто официально отказался от присоединения к региональному соглашению – для них в 2021 году актуальным будет федеральный размер «минималки» - 12792 руб. (ст. 133, 133.1 ТК РФ).
Если зарплата сотрудника ниже установленного МРОТ, работодателю может грозить административная, а, в определенных случаях, даже уголовная ответственность за невыплату зарплаты в должном размере. Последствия со стороны закона проиллюстрирует таблица.
|
Кому грозит ответственность |
Санкции |
Правовой источник |
|
Административная ответственность |
||
|
Индивидуальный предприниматель |
Штраф 1-5 тыс. руб. |
КоАП РФ, ст.5.27, п.6. |
|
Должностное лицо |
Штраф 10-20 тыс. руб. |
|
|
Юридическое лицо |
Штраф 30-50 тыс. руб. |
|
|
Административная ответственность при повторном нарушении |
||
|
Индивидуальный предприниматель |
Штраф 10-30 тыс. руб. |
КоАП РФ, ст.5.27, п.7. |
|
Должностное лицо |
Либо штраф 20-30 тыс. руб.; Либо дисквалификация на 1-3 года. |
|
|
Юридическое лицо |
Штраф 50-100 тыс. руб. |
|
|
Уголовная ответственность при частичной невыплате зарплаты более 3-х месяцев из корыстной или личной заинтересованности |
||
|
Руководители юридических лиц, филиалов, подразделений организаций, индивидуальные предприниматели |
|
Уголовный кодекс РФ, ст.145.1, п.1 |
|
Уголовная ответственность при полной невыплате зарплаты или выплате в размере ниже МРОТ более 2-х месяцев (при наличии корыстной или иной личной заинтересованности) |
||
|
Руководители юридических лиц, филиалов, подразделений организаций, индивидуальные предприниматели |
|
Уголовный кодекс РФ, ст.145.1, п.2 |
