Статистическая форма 1-Т за 2024 год: инструкция по заполнению

Порядок, сроки сдачи статформы 1-Т

С отчета за 2024 год организации должны сдать по месту своей деятельности обновленную версию 1-Т (ОКУД 0606002). Касается это юрлиц, которые в прошлом году не предоставляли сведений о численности сотрудников и их зарплатах по форме П-4. Есть и еще несколько условий.

Форму 1-Т сдают:

Независимо от средней численности работников и объема оборота компании, форму 1-Т сдают (кроме компаний СМП):

• гаражные кооперативы и ГСК;
• жилищные, кредитные кооперативы;
• общественные движения;
• органы общественной самодеятельности;
• территориальные общественные самоуправления;
• объединения работодателей;
• объединения (ассоциации и союзы) благотворительных организаций;
• объединения фермерских хозяйств;
• СРО (саморегулируемая организация);
• садоводческие или огороднические некоммерческие товарищества;
• ТСН, ТСЖ.

Категория субъектов малого предпринимательства определяется в соответствии с нормами ст. 4 ФЗ № 209 (послед. ред. от 22.07.2024). К ним, например, относятся ИП, К(Ф)Х, потребительские и производственные кооперативы!

Период сдачи статформы 1-Т приходится на промежуток с 09.01.2025 до 31.01.2025. Последний день сдачи (31 число) рабочий (пятница), поэтому он не переносится. Сдавать отчет нужно в электронном виде, подписав предварительно УКЭП, как этого требует ст. 1 ФЗ № 500 от 30.12.2020. Отчитаться должны также:

• при банкротстве — пока компания не ликвидирована по ЕГРЮЛ;
• при реорганизации в форме преобразования — правопреемник с момента своего создания должен предоставлять данные по форме 1-Т (включая данные реорганизованного юрлица) в срок, указанный на бланке формы, но за период с начала того отчетного года, в котором произошла реорганизация;
• расположенные в РФ представительства, филиалы, подразделения зарубежных организаций.

Чтобы узнать, нужно сдавать 1-Т либо нет, следует обратиться к сервису на портале Росстата. Для этого достаточно ввести один из реквизитов: ОКПО, ИНН либо ОГРН и нажать на кнопки "Получить" и "Экспортировать" (Сведения о кодах и формах). Уточнить эту информацию можно также по телефону либо при личном посещении территориального отделения Росстата!

Напомним: в январе 2025-го (в период 09.01.2025-21.01.2025) нужно сдать еще один обновленный отчет - 1-Т (условия труда). Это должны сделать те организации (кроме малого бизнеса), чья основная деятельность относится к разделу А, B, C, D, E, F, H либо J из ОКЭВД-2.

Как изменился бланк с 2025 г.

Бланк годовой формы 1-Т «Статистика» вкупе с Указаниями по его заполнению представлен Приложением 2 к Приказу № 338. Он существенно не поменялся, состоит из тех же двух частей: стандартного титула и таблицы, где записывают данные о численности персонала, начисленном заработке за прошедший отчетный год.

Изменения, которые ввели для 1-Т с 2025 г., коснулись лишь титульного листа. В «шапке» документа в поле "Представляют" добавили критерии тех компаний, кто представляет форму. Кроме того, появилось указание на приказ № 338 Росстата, которым утверждена обновленная версия бланка:

Скачать бланк

Поскольку в данный отчет нужно вносить сведения о численности и зарплате персонала, его заполнение целесообразно поручить бухгалтерии. Если его заполнять будет иной человек (например кадровый работник), то информацию о зарплатных начислениях нужно будет запрашивать в бухгалтерии.

Для каждого обособленного подразделения, головной структуры (без указания обособок) нужно использовать, оформлять отдельные бланки!

Если организация в отчетном году не работала, ничего никому не выплачивала, ей следует сдать нулевой отчет. Тогда заполнить нужно только титул, а остальные части формы оставить пустующими. Нули, прочерки проставлять не требуется.

Однако, юрлицами, зарегистрированными в ЛНР, ДНР, Запорожской и Херсонской областях, в случае отсутствия наблюдаемого явления предоставление "пустого отчета" не требуется.

Как заполнить форму № 1-Т, если есть обособленные подразделения, подробно разъяснили эксперты «КонсультантПлюс». Если у вас нет доступа к справочно-правовой системе, получите пробный демодоступ и бесплатно переходите в Готовое решение.

Инструкция по заполнению 1-Т на примерах

Титул у формы отчета 1-Т заполняется так же, как у всех статотчетов. В нем указывают отчетный год (например, 2024-й), типичные реквизиты юрлица, а именно:

• полное, краткое название организации;
• юрадрес с почтовым индексом (как в ЕГРЮЛ) — либо адрес, по которому юрлицо фактически осуществляет свою деятельность, если он не совпадает с юрадресом;
• ОКПО;
• идентификационный номер обособленного и головного подразделения юрлица (при наличии обособок).

Образец титула со следующими условными данными:

По статформе 1-Т за прошедший 2024 год отчитывается ООО «Колос» (ОКПО 84441092). Организация является СРО, не имеет подразделений и находится по адресу: 344456, г. Ростов-на-Дону, 10-й Атаманский переулок, д. 2.

Таблица включает две части. Рассмотрим, как заполняется каждая из них, отдельно.

Первая часть таблицы предназначена для показателей численности и начисленной зарплаты за отчетный (2024) год. Сюда (стр. 01-10) заносят сведения о средней численности персонала (общий показатель и по видам деятельности). Особенности заполнения обозначены в примечаниях:

1. Данные указывают в соответствии с группировками из ОК 029-2014 (КДЕС Ред. 2)
   (приказ Росстандарта № 14-ст в послед. ред. от 25.12.2023), которые приведены также в Приложении к Указаниям о заполнении статформы П-4 (см. по адресу: сайт Росстата/Респондентам/Формы федерального статистического наблюдения и формы бухгалтерской (финансовой) отчетности/Приложение для заполнения формы федерального статистического наблюдения N П-4 «Сведения о численности и заработной плате работников».).
2. Средняя численность персонала включает среднесписочный показатель работников, среднюю численность внешних совместителей и исполнителей, выполнявшим работы по договорам ГПХ.

Образец заполнения первой части таблицы из 1-Т отчета по статистике со следующими условными данными:

ООО «Колос» занимается деятельностью, касающейся благоустройства ландшафта (код 81.30 из ОКВЭД2). Средняя численность персонала компании (общая и списочного состава без совместителей) составляет 23 человека.

Вторая часть таблицы включает данные о фонде зарплаты персонала и суммах соцвыплат (матпомощь, в рамках социальных льгот, проч.). Их прописывают в стр. 5-9 также в разрезе конкретных видов деятельности и в целом по всей организации.

В фонд заработной платы (по гр. 5-8 формы) включаются:

• начисленные суммы оплаты труда за отработанное и неотработанное время;
• компенсации, связанные с условиями труда и режимом работы;
• доплаты и надбавки;
• премии;
• единовременные поощрения;
• оплата питания и проживания (систематически).

В конце заполненной таблицы ответственное либо уполномоченное должностное лицо проставляет свою подпись, Ф. И. О. и должность. Также, оно указывает дату составления формы и телефон, электронную почту отчитывающейся компании.

Образец заполнения второй части таблицы со следующими условными данными:

Фонд начисленной зарплаты ООО «Колос» составил 5 000,5 тыс. р. (всего и списочного состава без совместителей). Документ составлен, подписан бухгалтером Ивановой А. С., дата - 16.01.2025. Здесь же указан телефон и электронная почта ООО «Колос».

Скачать образец

Итоги

1. С 09.01.2025 до 31.01.2025 организации, приведенные выше в статье (кроме малого бизнеса) должны отчитаться за прошедший 2024 год о численности персонала и зарплатных начислениях по обновленной статформе 1-Т.
2. Для этого нужно заполнить, сдать актуальный на 2025 г. бланк 1-Т статотчета из Приложения 2 к приказу № 338, где также есть и Указания по его заполнению. Он включает обычный титул, который составляется одинаково ко всей статотчетности, и таблицу с данными о численности персонала, начислениях по организации и видам деятельности, фонде зарплаты.