Что произошло
Кабмин временно скорректировал ряд обязательных требований к компаниям, сотрудники которых были призваны на военную службу в рамках частичной мобилизации
В частности, речь идет о требованиях к минимальному количеству сотрудников, необходимых для получения разрешения/лицензии на тот или иной вид деятельности.
Компании смогут работать с минимальной численностью сотрудников
Организации, занимающиеся некоторыми видами деятельности, на выполнение которых нужны разрешение или лицензии, обязаны иметь в штате определение количество сотрудников.
Например, согласно подп. «а» п. 4 Положения о лицензировании деятельности по проведению экспертизы промышленной безопасности (утв. Постановлением Правительства РФ от 16.09.2020 № 1477), для получения лицензии на этот вид работы необходимо наличие в штате как минимум 3 экспертов в соответствующей области.
При несоблюдении этого требования лицензия не выдается, а уже выданная может быть аннулирована.
Правительство временно отменяет это требование для организаций, чьи сотрудники были мобилизованы.
Мера коснется 48 видов лицензируемой деятельности, в том числе перевозок, образования, туризма, гидрометеорологии и т.д.
При этом, в срок от 3 до 6 месяцев компании должны восполнить кадровый недобор, то есть найти и принять на работу квалифицированных работников, чтобы обеспечить соответствие установленным стандартам.
Внимание: за мобилизованными сотрудниками сохраняются рабочие места: трудовые договоры с ними не расторгаются, а приостанавливаются в соответствии со ст. 351.7 Трудового кодекса РФ.
Статья по теме: Минтруд: как сохранить рабочее место за мобилизованным Минтруд разъяснил, как оформить сохранение рабочих мест для мобилизованных граждан. ПодробнееАттестация мобилизованных продлится автоматически
Срок действия аттестаций, аккредитаций и прочих разрешений мобилизованных сотрудников будет продлеваться в автоматическом режиме: проведение оценки знаний, умений и навыков, а также иные аттестационные процедуры не потребуются.
