С 15 июня заработают новые формы в СФР для назначения пособий

13.06.2025
0
СФР разработал новые формы заявлений и уведомлений для назначения больничных и детских пособий.

Приказом СФР от 28 апреля 2025 № 520 введены в действие новые бланки документов для представления в СФР застрахованными лицами.

Согласно Приказу, в СФР небольшие поправки были внесены в следующие формы:

  • Сведения о застрахованном лице
  • Извещение о внесении исправлений в листок нетрудоспособности‎
  • Заявление о назначении ежемесячного пособия по уходу ‎за ребенком
  • Уведомление о прекращении права застрахованного лица ‎на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

В документе содержатся следующие изменения:

  • В Сведениях о застрахованном лице ИНН застрахованного лица будет указываться в соответствующей строке только при наличии соответствующего реквизита;
  • В Извещении о внесении исправлений в листок нетрудоспособности‎ добавился реквизит «Основной государственный регистрационный номер медицинской организации»
  • В Заявлении о назначении ежемесячного пособия по уходу ‎за ребенком станет обязательным указывать страховой номер индивидуального лицевого счета ребенка;
  • В Уведомлении о прекращении права застрахованного лица на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком в разделе III «Иные сведения» нужно будет указывать дату прекращения права на получение ежемесячного пособия на ребенка.

Приказ СФР от 28.04.2025 № 520 заработает с 15 июня 2025 года.

Таким образом, при направлении сведений в СФР для получения пособий - необходимо использовать новые бланки документов.

Специализация: Все виды систем налогообложения, бухгалтерская отчетность

Эксперт в сфере бухгалтерского учета, финансов и налогообложения. Закончила Государственный университет управления по специальности «Налоги и налогообложение», с 2010 года - аттестованный консультант по налогам и сборам, член Союза «Палаты налоговых консультантов». Общий стаж профессиональной деятельности составляет более 16 лет в финансовых и налоговых департаментах крупных международных компаний.

Посмотрите другие статьи и образцы документов раздела: Льготы и пособия