Какие виды выплат предусмотрены
В зависимости от категории лица, не способного самостоятельно ухаживать за собой и вести быть, выплаты их помощникам подразделяются на компенсационные и ежемесячные.
Обратите внимание: оба вида выплат может получить исключительно неработающий трудоспособный гражданин.
Компенсационные выплаты
Устанавливаются по уходу:
- за инвалидами 1 группы, за исключением инвалидов с детства;
- престарелыми, согласно медицинскому заключению нуждающимися в постоянном уходе;
- гражданами от 80 лет и старше.
Размер выплаты составляет 1 200 рублей в месяц. Деньги выплачиваются вне зависимости от того, проживает ли ухаживающий совместно со своим подопечным или просто посещает его.
Ежемесячные выплаты
Устанавливается по уходу за:
- ребенком-инвалидом до достижения им 18 лет;
- инвалидом с детства 1 группы.
Размер выплаты варьируется:
- для родителей, опекунов и попечителей инвалида – 10 000 рублей в месяц;
- для остальных лиц – 1 200 рублей в месяц.
Как получить выплату
Для этого нужно обратиться с соответствующим заявление в территориальное подразделение Пенсионного фонда. Это можно сделать:
- лично;
- по телефону: заявитель идентифицируется по реквизитам паспорта, номеру СНИЛС или по секретному коду;
- в МФЦ;
- через личный кабинет на сайте ПФР или портале Госуслуг.
Какие документы потребуются
Пакет документов невелик:
- паспорт заявителя (не потребуется при подаче электронного заявления через личный кабинет на сайте ПФР или портале Госуслуг);
- заявление подопечного, достигшего 14 лет, о согласии на уход за ним.
Все остальные необходимые сведения Пенсионный фонд запросит самостоятельно.
В частности, не потребуется предоставлять справки об инвалидности подопечного, об отсутствии трудоустройства ухаживающего, документы об опекунстве и т.д.
Когда назначат выплату
Заявление о выплате будет рассмотрено в течение 10 рабочих дней со дня его приема.
Выплата назначается с месяца, в котором гражданин за ней обратится. Но не ранее даты, с которой возникло право на выплату.
Обратите внимание: если ухаживающий устроился на работу или возникли другие обстоятельства, влекущие прекращение права на выплату, об этом следует незамедлительно уведомить пенсионный фонд. Сделать это нужно в течение 5 дней с момента наступления соответствующих обстоятельств.