Положение о суммированном учете рабочего времени

Трудовое законодательство не регламентирует содержание положения о суммированном учете рабочего времени. Организация разрабатывает и утверждает его самостоятельно исходя из особенностей своей деятельности. Ниже можно бесплатно скачать образец этого документа.