Утверждено новое положение о получении информации от Роструда

23.01.2009
0
Команда СП

Минздравсоцразвития своим приказом от 9 декабря 2008 года № 702н утвердил положение, по которому Роструд будет предоставлять гражданам официальные разъяснения по вопросам трудового законодательства.

Задать вопрос может любой гражданин, при условии, что информация, которую он запрашивает, относится к трудовым отношениям и не засекречена. Вопросы можно задавать на личном приеме, по телефону, отправлять по факсу и электронной почте.

При личной встрече посетителю сотрудники Ростуда смогут, согласно регламенту, уделить не более получаса. Срок ответа на письменные запросы - не более 30 дней (в особо тяжелых случаях этот срок можно продлить еще на месяц).

Есть еще одно любопытное положение - если на прием в Роструд придет человек за разъяснениями, и в ходе беседы с ним выяснится, что нарушены его права, как работника, ему предложат написать соответствующее заявление. После этого может быть назначена проверка компании-работодателя.

Источник: www.spmag.ru

Оставить комментарий